فایل ورد کامل گزارش کارآموزی در شرکت رادیوگرافی پایکارن ۴۴ صفحه در word

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 فایل ورد کامل گزارش کارآموزی در شرکت رادیوگرافی پایکارن ۴۴ صفحه در word دارای ۴۴ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد فایل ورد کامل گزارش کارآموزی در شرکت رادیوگرافی پایکارن ۴۴ صفحه در word  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی فایل ورد کامل گزارش کارآموزی در شرکت رادیوگرافی پایکارن ۴۴ صفحه در word،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن فایل ورد کامل گزارش کارآموزی در شرکت رادیوگرافی پایکارن ۴۴ صفحه در word :

موضوع : فایل ورد کامل گزارش کارآموزی در شرکت رادیوگرافی پایکارن ۴۴ صفحه در word

توضیح: این فایل به صورت ورد و آماده ی پرینت می باشد

تایخچه شرکت:
این شرکت در بیست و هفت بهمن ماه سال هفتادو یک (۲۷/۱۱/۱۳۷۱) تاسیس شده و تا به الان مشغول به کار می باشد
معرفی شرکت رادیو گرافی صنعتی پایکاران:
این شرکت با در اختیار داشتن کارشناسان مجرب در تخصصهای مختلف با مدرک LEVEL II در خصوص بازرسی فنی و نیز تستهای غیر مخرب از معتبرترین مراکز N.D.T جهان نظیر A.S.N.T و همچنین با بهره گیری از تکنسینهای ماهر و مجرب در زمینه بازرسی فنی و انجام آزمایشهای غیر مخرب (مخازن ذخیره و تحت فشار , سازه های فلزی , خطوط لوله,دیگهای بخار,قطعات ریخته گری و آهنگری ) و آزمایشهای مخرب و خدمات کوانتومتری و همچنین آزمایشهای متالوگرافی ,قادر است با استفاده از استانداردهای معتبر جهانی و با توسعه سخت افزاری و نرم افزاری و استفاده از پیشرفته ترین تجهیزات به صورت مجموعه ای مقتدر سرویس دهی نماید.
با توجه به امکانات سخت افزاری و با داشتن تجهیزات بازرسی پیشرفته این شرکت قادر است ضمن انجام بازرسی نسبت به ارائه روش مطابق با استانداردهای جهانی جهت آموزش در زمینه های مختلف , خدمات لازم را ارائه نماید.
نمودار سازمانی:
ما با اقای مهندس خلیلی در مورد نمودار سازمان صحبت کردیم و ایشان به ما گفتند که ما در دو سه سال اول حسابداری داشتیم که برای شرکت نمودار رسم می کردند بعد از عوض شدن حساب دار شرکت به دلایلی در حال حاضر شرکت نمودار سازمانی ندارد

معرفی قسمت های مختلف:
۱. خط مشی شرکت
۲. زمینه های کاری
۳. آموزش
۴. سازمان شرکت
۵. لیست تجهیزات
۶. سوابق اجرایی
۷. مشخصات پرسنل اصلی شرکت

۱. خط مشی شرکت
مدیریت شرکت اعتقاد دارد تحقق مناسب رسالت فوق در راستای ارتقای سطح رضایت مشتریان و سایر طرفهای ذینفع، مستلزم بهره‌مندی از سیستمهای مدیریتی می‌باشد. به همین منظور و با توجه به نقش کیفیت در مجموعه فعالیتهای شرکت، اهداف کلان خود را به شرح زیر اعلام می‌ دارد:
۱. شناسایی، نظام‌مند نمودن فعالیت‌ها و مستند نمودن روش‌های انجام کار
۲. ارتقاء خدمات بازرسی و بهبود کیفیت خدمات و طرح‌های در دست اجرا
۳. بهبود مستمر فعالیت‌ها و فرآیندها با بکارگیری رویکردهای تعیین شده در استانداردهای مرتبط
۴. ارزش نهادن به زمان و وقت شناسی در انجام فعالیتها و تعهدات و پاس داشتن حقوق و وقت کارفرما
۵. شفاف و قانونمند عمل کردن در تعامل با طرف‌های قرارداد و درستکاری و بی طرفی در انجام وظایف محوله
۶. مطالعه و اجرای پروژه‌ها با توجه به استانداردهای مدیریت پروژه و با تاکید بر کاهش زمان اجرای پروژه‌ها و تحقق کیفیت براساس استانداردها و خدمات فنی موردنظر
۷. ارتقای سطح دانش و مهارت و توسعه قابلیت‌های منابع انسانی موردنیاز شرکت

۲. زمینه های کاری:

بازرسی اسکلت فلزی و انواع مخازن (تحت فشار، دفنی، کروی…) شامل بازرسی ساخت ، حمل و نصب

بازرسی خطوط لوله حین ساخت و در زمان بهره برداری

تهیه نقشه های کارگاهی، نقشه های ایزومتریک لوله ها، برآورد و تهیه لیست مصالح مورد نیاز ، تهیه برنامه زمانبندی و کنترل پروژه

تهیه WPS , PQRو تهیه WQTبرای جوشکاران

انجام آزمایشات غیر مخرب(NDT) شامل: تست رادیوگرافی(RT) ، تست فراصوتی (UT) ، تست مایعات نافذ(PT) و تست ذرات مغناطیسی(MT)

انجام آزمایشات مخرب(DT) از جمله: کشش ، خمش ، ضربه و شکست

بازرسی پوشش: نظارت بر تمیز کاری، رنگ آمیزی ، عایق کاری سرد و گرم و انتخاب رنگ و پوشش مناسب

تهیه NDT Written Practice برای شرکتهای بازرسی و Procedure برای پروژه های مختلف NDT توسط Level III

۳. آموزش
شرکت پایکاران در راستای دستیابی به اهداف بلند مدت خود، در راه تلاش برای استقرار و بکار گیری هوشمندانه و عا قلانه جهت مدیریت فعالیتهای داخلی و پروژه های اجرائی خود در بخش صنعت می باشد.در راه دستیابی به این مهم ، این شرکت سه هدف اصلی را در دستور کار خویش قرار داده است:
افزایش رضایت مشتریان و کارفرمایان
بهینه کردن زمان و مدت انجام و اجرای پروژه های مربوطه
کاهش کاستی ها و نقص ها در انجام فعالیتهای داخلی و فرایندهای اجرایی پروژه
حصول بهبودهایی در زمینه های فوق نه تنها منجر به صرفه جویی قابل ملاحظه ای در هزینه های یک سازمان می گردد،بلکه ایجاد فرصتهایی جهت رضایت مندی هر چه بیشتر مشتریان و کارفرمایان متقاضی ارائه خدمات را سبب می گردد. از آنجا که زمینه فعالیت این شرکت در بخش صنعت، یکی از حساس ترین و پر مسئولیت ترین زمینه های فعالیتی است، لذا ارائه خدمات مطابق استاندارهای تایید شده جهانی و انتخاب متدها و تکنیکهای مناسب جهت ارائهاین خدمات، اطمینان و رضایت مندی هر چه بیشتر صاحبان و متقاضیان خدمات NDT در بخش صنعت را باعث می گردد. پیگیری و انطباق اصولی و صحیح ارائه خدمات با استانداردهای تایید شده جهانی مستلزم ایجاد سیستمی پویا، یادگیرنده و خلاق است که آموزش بخش مهمی از این سیستم می باشد. سیستمی که با فراگیری اصول، تکنیک هاو متدهای به روز جهانی و اجرائی کردن آنها ضمن ارائه خدمات و پروژه های کاری، اطمینانی همسنگ با حساسیت این خدمت در بخش صنعت را حاصل نماید. آموزش مداوم، ارزیابی جهت اطمینان از حصول نتایج و بازبینی های منظم از طریق متخصصین تایید شده توسط بالاترین سازمانهای استاندارد در زمینه NDT همچون ASNT ، به عنوان راهنمایی جهت هدایت پرسنل شرکت پایکاران و فعالیت های صنعتی اش به کار گرفته شده است.
این شرکت با بکارگیری ترکیبی از نیروهای با تجربه،جوان، پویا، خلاق و مستعد با مدارج علمی بالا از زمینه های مختلف و مرتبط علمی با این بخش از صنعت، اقدام به ایجاد سیستمی آموزشی محور و یادگیرنده نموده است و آموزش در قالب برنامه ای ساختار یافته و درونی همگام با انجام پروژه های صنعتی، به بخش مهمی از فعالیتهای داخلی این شرکت، تبدیل گشته است. همکاری با متخصص NDT Level III در بخش RT، UT و تهیه Written Practice بر اساس استاندارهای جهانی SNT-TC-IA برای ایجاد سیستمی جهت نظارت، ارزیابی وتاییدcertification و qualification پرسنل NDT این شرکت ، از جمله این اقدامات می باشد.
ایجاد برنامه های آموزشی داخلی مطابق با Written practice و ارضای الزامات آموزشی طبق استاندارهای تدوین شده ASNT منجر به حصول اطمینان از صلاحیت نیروهای با تجربه و دوباره تایید شدن آنها و تعلیم نیروهای مستعد، جوان و تحصیل کرده در دستیابی به مهارتها، مدارج و مدارک لازم (Level II ) جهت فعالیت در زمینه تستهای غیر مخرب ( NDT ) در بخش RT و UT تحت سرپرستی و اجرایی متخصص NDT Level III گردید. تهیه دستورالعمل های کاری مطابق استاندارهای ASME ، AWS ،… و همگام نمودن آنها با اقتضای پروژه ها از دیگر اقدامات صورت گرفته توسط این شرکت در زمینه مذکور می باشد.
۴-سازمان شرکت

فایل ورد کامل گزارش کارآموزی در شرکت رادیوگرافی پایکارن ۴۴ صفحه در word
فهرست مطالب

آشنایی با مکان کار آموزی۵
معرفی شرکت رادیو گرافی صنعتی پایکارن ۵
تاریخچه ی شرکت۵
نمودار سازمانی۵
معرفی قسمت های مختلف ۶
خطی و مشی شرکت ۶
زمینه های کاری ۷
آموزش ۷
سازمان شرکت ۹
لیست تجهیزات ۱۰
سوابق و تجهیزات پرسنل۱۱
سایر تجهیزات بازرسی۱۴
سوابق اجرایی ۱۶
سوابق و تجهیزات کاری پرسنل۱۶
تعداد پرسنل شرکت۱۷
دامنه ی فعالیت های شرکت رادیو گرافی صنعتی پایکاران ۱۸
فعالیت های فعلی شرکت پایکاران .۱۹
فعالیت های شرکت پایکاران از سال ۱۳۷۱ تا ۱۳۹۰ ۲۰
انواع سیستم های بازرسی ۲۳
تفاوت ND وNDT24
روش های متداول NDT24
علل استفاده از NDT24
موارد کلیدی استفاده از تست های غیر مخرب۲۵
مراحلNDT 25
منشاء وجود عیوب .۲۵
معرفی آزمون چشمی۲۶
مزایا و معایب بازرسی چشمی ۲۸
معرفی روش مایع نافذ۲۸
مراحل انجام بازرسیPT و مزایای آن۳۰
محدودیت ها و کاربرد PT31
روش های تست مایع نافذ و عوامل اصلی در انتخاب روش PT32
معرفی روش MT33
مواد از نظر خاصیت مغناطیسی.۳۴
سه شرط اصلی برای انجام MT35
مزایای MT35
محدودیت MT36
روش های ایجاد میدان مغناطیسی.۳۷
معرفی روش جریان گردابی۳۹
معرفی روش فراصوتی۳۹
معرفی روش فراصوتی۳۹