توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 فایل ورد کامل تحقیق درمورد بررسی فعالیت و عملکردهای شهرداری گچساران دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد فایل ورد کامل تحقیق درمورد بررسی فعالیت و عملکردهای شهرداری گچساران  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی فایل ورد کامل تحقیق درمورد بررسی فعالیت و عملکردهای شهرداری گچساران،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

---

بخشی از متن فایل ورد کامل تحقیق درمورد بررسی فعالیت و عملکردهای شهرداری گچساران :

با دانلود تحقیق در مورد بررسی فعالیت و عملکردهای شهرداری گچساران در خدمت شما عزیزان هستیم.این تحقیق بررسی فعالیت و عملکردهای شهرداری گچساران را با فرمت word و قابل ویرایش و با قیمت بسیار مناسب برای شما قرار دادیم.جهت دانلود تحقیق بررسی فعالیت و عملکردهای شهرداری گچساران ادامه مطالب را بخوانید.

نام فایل:تحقیق در مورد بررسی فعالیت و عملکردهای شهرداری گچساران

فرمت فایل:word و قابل ویرایش

تعداد صفحات فایل:۲۹ صفحه

قسمتی از فایل:

من لم یشکر المخلوق لم یشکر الخالق

کسی که شکرگذار بنده خود نباشد شکرگذار خدا نخواهد شد.

حمد و سپاس پروردگار یکتا را که قلم و اهل قلم راآفرید و به او فنون خواندن ونوشتن و سخن گفتن آموخت.

و باز خدایی را شکر می گویم که به ما لطف وعنایت فرمود تا در راه کسب علم ودانش گام برداریم

و بتوانیم سعادت خود را رقم بزنیم.

در اینجا لازم می دانم که از زحمات بی شائبه و بی دریغ استاد ارجمند جناب آقای نیکنام و همسر فداکارم جناب آقای عرفان اسدپور و تمامی کارکنان و مسئولین اداره شهرداری و تمامی کسانی که به هر نحو در تهیه و تنظیم این مجموعه تحقیقی من را یاری نمودند کمال تشکر و قدردانی راداشته باشم.

عنوان	صفحه
مشخصات	۱
قدردانی	۲
تقدیم به …	۳
فایل ورد کامل تحقیق درمورد بررسی فعالیت و عملکردهای شهرداری گچساران فهرست	۴
مقدمه	۵
بدنه اصلی	۹
نتیجه گیری	۱۸
پیشنهادات و انتقادات	۱۹
ضمایم	۲۲

مقدمه

جامعه امروزی جامعه سازمانی است کودکان در سازمانهایی مانند زایشگاه به دنیا می آیند بیشتر سالهای رشد و پرورش خود را در سازمانهایی به نام مدرسه می گدرانند و پس از فراغت از تحصیل اغلب آنان به نحوی از انحا در سازمانهای دولتی،صنعتی،تجاری یا آموزشی مشغول به کار می شوند.امروزه بخش عمده زندگی ما در سازمانها سپری می شود در یکی کار میکنیم واز خدمات و تولیدات سازمانهای دیگر بهره مند می شویم بعضی از آنها بزرگ و پیچیده اند نظیر سازمانهای دولتی،صنعتی،دانشگاهها و بعضی دیگر کوچک و ساده اند نظیر شرگتهای خصوصی وانجمن های دانشجویی.

امروزه انواع خدمات و تولیدات مورد نیاز جامعه را سازمانهای گوناگون فراهم می کنند .هر سازمان با انجام دادن وظایف چند گانه یا تخصصی ،هدفهای عام یا خاصی را برای جامعه و مردم آن محقق می سازد.

سازمانهای رسمی به منزله تدابیر و وسایلی هستند که برای رفع نیازهای اساسی جامعه بوجود می ایند و با سیر تحولات اجتماعی روز به روز گسترده تر و پیچیده تر میشوند آنها اهداف گوناگون و متفاوتی دارند و برای رسیدن به اهداف خود طبق برنامه فعالیت می کنند و فعالیت آنها مستلزم استفاده از منابع انسانی،مادی و مالی است سازمانهای رسمی تحت نظم و ترتیب و قواعد و مقررات خاصی فعالیت میکنند و رفتار و مناسبات افراد در آنها تحت الگو و موازین ویژه ای شکل می گیرد برای اینکه فعالیت سازمان و کنش افراد آن درجهت هدفها باشد سرپرستی و نظارت و هماهنگی و هدایت لازم می آید مجموعه این وظایف که رفتار و فعالیت سازمانی را در مسیر هدف تنظیم،تصحیح،تقویت و راهنمایی می کند مدیریت نامیده می شود پس همه سازمانهای رسمی برای استمرار و تداوم فعالیتهای خود به مدیریت نیاز دارند . فقدان مدیریت ،موجب ناهماهنگی ،انحراف از هدف،اتلاف وقت و انرژی می شود و سازمانها را به نابسامانی و از هم پاشیدگی می کشاند.

هاندی فایول اولین کسی بود که فراگرد مدیریت را به وظایف یا کارکردها تقسیم و تعریف کرد او همچنین پنج وظیفه اساسی در مدیریت تشخیص داد:

۱-برنامه ریزی:یعنی پیش نگری و تدارک وسایل برای عملیات آینده.

۲-سازماندهی:یعنی ترکیب وتخصیص افراد و منابع دیگر برای انجام دادن کار.

۳-فرماندهی:یعنی هایت و جهت دهی افراد در انجام دادن کار.

۴-هماهنگی :یعنی به هم پیوستن و وحدت بخشیدن همه کوشش ها و فعالیتها.

۵-کنترل :یعنی رسیدن به اینکه آیا کلیه امور طبق مقررات و دستورات صورت می گیرد یا نه.

بعد از این مباحث هر چند مختصر لازم می دانم چند سطری را به تعریفی از سازمان شهرداری و عملکردهای آن در اینجا به رشته تحریر در آورم.سازمان شهرداری یکی از سازمانهایی می باشد که بیشتر کارها و عملکردهایش در رابطه با زیبایی شهر می باشد .شهرداری وظیفه دارد که کارگرانی را استخدام کند که بتوانند نظافت شهر را انجام داده و باعث تمیزی شهر گردند .احداث شهربازی و فضای سبز ،وجود سینما و پارک و تفریحگاه برای عموم از وظایف شهرداری می باشد.

به طور کلی شهرداری بنا به اسناد و تاریخ نهادی است با قدمت تاریخی و همزمان با وجود شهرنشینی، که عده ای با سلسله مراتب خاصی وظیفه نگهداری،حفظ،و ساخت و نظارت بر اموری که مستقیماً با زندکی شهرنشینی مرتبط است را دارند از آن جمله می توان به موارد زیر اشاره کرد:

---