فایل ورد کامل مقاله بررسی تاثیر آموزش ضمن خدمت بر کارایی مدیران ۱۱۲ صفحه در word

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 فایل ورد کامل مقاله بررسی تاثیر آموزش ضمن خدمت بر کارایی مدیران ۱۱۲ صفحه در word دارای ۱۱۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

لطفا نگران مطالب داخل فایل نباشید، مطالب داخل صفحات بسیار عالی و قابل درک برای شما می باشد، ما عالی بودن این فایل رو تضمین می کنیم.

فایل ورد فایل ورد کامل مقاله بررسی تاثیر آموزش ضمن خدمت بر کارایی مدیران ۱۱۲ صفحه در word  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی فایل ورد کامل مقاله بررسی تاثیر آموزش ضمن خدمت بر کارایی مدیران ۱۱۲ صفحه در word،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

---

بخشی از متن فایل ورد کامل مقاله بررسی تاثیر آموزش ضمن خدمت بر کارایی مدیران ۱۱۲ صفحه در word :

بخشی از متن:

هدف تحقیق حاضر به منظور بررسی تاثیر آموزش ضمن خدمت بر کارایی مدیران مدارس مقطع متوسطه ناحیه ۳ اهواز انجام گرفته است. روش این پژوهش از نوع اهداف کاربردی و از نظر روش گردآوری داده ها کمی و از نظر ماهیت و نوع مطالعه از نوع توصیفی- پیمایشی می باشد و جامعه آماری این تحقیق شامل کلیه معلمان مقطع متوسطه ناحیه ۳ شهر اهواز که در سال ۱۳۹۲ به کار اشتغال داشتند، بوده است. به دلیل تعداد کم جامعه، کلیه افراد جامعه به عنوان نمونه انتخاب گردید. برای گردآوری داده ها از از پرسش نامه ای محقق ساخته استفاده شده است. روایی آن توسط متخصصان مربوطه تأیید گردید و پایایی آن با استفاده از روش آلفای کرونباخ (۸۴=) مورد بررسی و تأیید قرار گرفت. به منظور تجزیه و تحلیل داده ها از روش های آمار توصیفی (شاخص های گرایش مرکزی و پراکندگی نظیر میانگین، انحراف استاندارد و همچنین فراوانی و درصد فراوانی) و به منظور بررسی فرضیه پژوهش و تعیمیم نتایج به دست آمده از نمونه به جامعه از آمار استنباطی (آزمون تک نمونه ای ، تحلیل واریانس یک راهه و آزمون تعقیبی شفه) استفاده شده است.

فایل ورد کامل مقاله بررسی تاثیر آموزش ضمن خدمت بر کارایی مدیران ۱۱۲ صفحه در word
فهرست مطالب:

چکیده

فصل اول: کلیات پژوهش

مقدمه

بیان مسئله

اهمیت و ضرورت پژوهش

اهداف پژوهش

هدف کلی

هدف جزئی

سؤالات تحقیق

تعریف مفهومی

تعریف عملیاتی

فصل دوم: مبانی نظری و پیشینه پژوهش

مقدمه

مبانی نظری تحقیق

معنی و مفهوم آموزش

انواع آموزش

الف) آموزش بدو خدمت یا توجیهی

ب) آموزش های بازآموزی

ج) آموزش های تکمیلی یا جبرانی

د) آموزش های ارتقاء

ه)آموزش های ویژه

تعریف نیازهای آموزشی کارکنان

آموزش کارکنان

اهمیت و ضرورت آموزش کارکنان

تعریف آموزش ضمن خدمت

اهمیت آموزش ضمن خدمت

آموزش ضمن خدمت ساختارمند

اهداف آموزش ضمن خدمت

اصول آموزش ضمن خدمت

اصل مساله- محوری

اصل یادگیری متقابل

روش های آموزش ضمن خدمت

روش های آموزش ضمن خدمت بر پایه فناوری اطلاعات

مراحل برنامه ریزی درآموزش ضمن خدمت

تاریخچه آموزش ضمن خدمت در جهان

تاریخچه آموزش ضمن خدمت در ایران

تاریخچه آموزش ضمن خدمت در آموزش و پرورش

سیر اجمالی مدیریت آموزشی

تعریف مدیریت

فراگرد مدیریت

تعریف مدیریت آموزشی

ضرورت مدیریت آموزشی

اهداف مدیریت آموزشی

مهارت‌های سه‌گانه مدیریت

کارکردهای مدیریت آموزشی

ویژگی‌های مدیر آموزشی

مروری بر تحقیقات انجام شده در داخل و خارج کشور

تحقیقات داخلی

تحقیقات خارجی

نتیجه گیری

فصل سوم: روش شناسی پژوهش

مقدمه

روش انجام تحقیق

جامعه آماری

نمونه و روش نمونه گیری

روش اجرای پرسش نامه

روش تحلیل داده ها

فصل چهارم: تجزیه و تحلیل نتایج

مقدمه

الف) یافته های مربوط به ویژگی های نمونه

ب) یافته های مربوط به سؤالات پرسشنامه از دیدگاه معلمان

ج) یافته های مربوط به فرضیه های تحقیق

د) یافته های جانبی

فصل پنجم: بحث و نتیجه گیری

مقدمه

بحث

نتیجه گیری

محدودیت های پژوهش

پیشنهادهای پژوهش

پیشنهاد برای پژوهش های آتی

منابع فارسی

منابع خارجی

پروژه بررسی تاثیر آموزش خدمت بر کارایی کارکنان در قالب فایل ورد بوده و همچنین قابل ویرایش است تعداد صفحات پروژه صد و دو صفحه میباشد.