فایل ورد کامل ترجمه مقاله سرمایه انسانی در کسب و کار خانوادگی با تمرکز بر سطح فردی ۲۲ صفحه در word

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 فایل ورد کامل ترجمه مقاله سرمایه انسانی در کسب و کار خانوادگی با تمرکز بر سطح فردی ۲۲ صفحه در word دارای ۲۲ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

لطفا نگران مطالب داخل فایل نباشید، مطالب داخل صفحات بسیار عالی و قابل درک برای شما می باشد، ما عالی بودن این فایل رو تضمین می کنیم.

فایل ورد فایل ورد کامل ترجمه مقاله سرمایه انسانی در کسب و کار خانوادگی با تمرکز بر سطح فردی ۲۲ صفحه در word  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی فایل ورد کامل ترجمه مقاله سرمایه انسانی در کسب و کار خانوادگی با تمرکز بر سطح فردی ۲۲ صفحه در word،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن فایل ورد کامل ترجمه مقاله سرمایه انسانی در کسب و کار خانوادگی با تمرکز بر سطح فردی ۲۲ صفحه در word :

دانلود فایل ورد کامل ترجمه مقاله سرمایه انسانی در کسب و کار خانوادگی با تمرکز بر سطح فردی ۲۲ صفحه در word
ترجمه در قالب فایل Word و قابل ویرایش میباشد
سال انتشار:۲۰۱۲
تعداد صفحه ترجمه:۱۲
تعداد صفحه فایل انگلیسی:۹

موضوع انگلیسی :Human capital in family businesses: Focusing on the individual level
موضوع فارسی:دانلود فایل ورد کامل ترجمه مقاله سرمایه انسانی در کسب و کار خانوادگی با تمرکز بر سطح فردی ۲۲ صفحه در word
چکیده انگلیسی:This article focuses on the construct of human capital in family businesses. It makes three key
contributions. First, it furthers our understanding of human capital in family businesses by identifying
the underlying dimensions of human capital, involving not only knowledge, skills and abilities but also
individual attitudes and motivation. Second, the article puts forward the conditions under which family
businesses can achieve and sustain over time an alignment of interests between individual human
capital and organizational goals. These conditions will vary depending on whether the external
environment is static or dynamic. Third, the article heeds the call, shared by strategic management
scholars, to focus on the individual level as well as on the (predominant) group- and organizational-level
constructs.
چکیده فارسی:این مقاله بر ساخت سرمایه انسانی در کسب و کار خانوادگی متمرکز است که سه بخش کلیدی را تشکیل میدهد . ابتدا ، درک ما از سرمایه انسانی را در مشاعل خانوادگی با تعیین جنبه های سرمایه انسانی که در بر گیرنده دانش، مهارت ها و توانایی ها و نگرش ها و انگیزه های فردی است بالا میبرد . سپس این مقاله شرایطی بوجود میآورد که کسب و کار خانوادگی می توانند این شرایط را بدست آورد و طی زمان یک مسیر از تمایلات را بین سرمایه انسانی فردی و اهداف سازمانی در پیش بگیرند. این شرایط بسته به اینکه آیا محیط بیرون پویاست یا ثابت است متفاوت میباشد. در مرحله سوم، این مقاله به مواردی توجه می کند که توسط پژهشگران مدیریت استراتژیک به به منظور تمرکز بر سطح فردی به اندازه ساختارهای سطح-سازمانی و گروهی اشتراک گذاشته شده اند.