مهسا فایل |
سایت دانلود فایل پاورپوینت کامل با موضوع ( مجموعه مطالب آموزشی) تبیین نظام جدید ارزشیابی ۳۷ اسلاید در PowerPoint
در حال بارگذاری
توجه : این فایل به صورت فایل power point (پاور پوینت) ارائه میگردد
پاورپوینت کامل با موضوع ( مجموعه مطالب آموزشی) تبیین نظام جدید ارزشیابی ۳۷ اسلاید در PowerPoint دارای ۳۷ اسلاید می باشد و دارای تنظیمات کامل در PowerPoint می باشد و آماده ارائه یا چاپ است
شما با استفاده ازاین پاورپوینت میتوانید یک ارائه بسیارعالی و با شکوهی داشته باشید و همه حاضرین با اشتیاق به مطالب شما گوش خواهند داد.
لطفا نگران مطالب داخل پاورپوینت نباشید، مطالب داخل اسلاید ها بسیار ساده و قابل درک برای شما می باشد، ما عالی بودن این فایل رو تضمین می کنیم.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل می باشد و در فایل اصلی پاورپوینت کامل با موضوع ( مجموعه مطالب آموزشی) تبیین نظام جدید ارزشیابی ۳۷ اسلاید در PowerPoint،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن پاورپوینت کامل با موضوع ( مجموعه مطالب آموزشی) تبیین نظام جدید ارزشیابی ۳۷ اسلاید در PowerPoint :
دانلود پاورپوینت کامل با موضوع ( مجموعه مطالب آموزشی) تبیین نظام جدید ارزشیابی ۳۷ اسلاید در PowerPoint
در قالب ppt و در ۳۳ اسلاید،قابل ویرایش، شامل:
بخشی از متن:نام واحد: ارزشیابی دانشگاه
مسئول ارزشیابی: ابراهیم محرم زاده
سمت: سرپرست واحد
الف- شرح وظایف کلی واحد ارزشیابی:
۱- نظارت بر حسن اجرای ارزشیابی کارکنان، کارشناسان، سرپرستان و مدیران مطابق دستورالعمل و بخشنامه های مربوطه
۲- برقراری ارتباط و تبادل اطلاعات با سایر دستگاهها
۳- آموزش و شفاف سازی پرسنل درخصوص ارزشیابی
۴- بررسی فرمهای ارزشیابی و اعلام اشکالات فرمها به واحدها «ارزشیابی کننده» جهت رفع نواقص
۵- تعیین مزایای طرح ارزشیابی
۶- رسیدگی به شاکایات ارزشیابی و تشکیل کمیته مربوطه
۷- پیگیری اجرای طرح تکریم در دانشگاه
ب- اهداف واحد ارزشیابی:
۱- اشاعه فرهنگ ارزشیابی در کلیه سطوح سازمانی علی الخصوص در سطح مدیران عالی دانشگاه
۲- اجرای شفاف و بهینه ارزشیابی در کلیه واحدها و نیل به امتیازات واقعی
۳- آموزش و توضیح و توجیه ارزشیابی کنندگان و ارزشیابی شوندگان درخصوص اجرای طرح ارزشیابی واقعی
۴- تعیین و ابلاغ مزایای ارزشیابی پرسنل در حداقل زمان ممکن به واحدها
۵- برقراری ارتباط و تبادل نظر با کارشناسان دفتر آموزش و بهسازی نیروی انسانی سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور و ایجاد هماهنگی با وزارت متبوع در جهت اصلاح و بهبود طرح ارزشیابی
۶- اشاعه فرهنگ تکریم ارباب رجوع و اجرای دقیق بخشنامه های مربوطه
- همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
- ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
