فایل پی دی اف کامل مقاله بررسی ویژگی های شخصیتی (بر اساس پنج بزرگ) به صورت حرفه ای رشد اخلاق PDF

توجه : این فایل به صورت فایل PDF (پی دی اف) ارائه میگردد

 فایل پی دی اف کامل مقاله بررسی ویژگی های شخصیتی (بر اساس پنج بزرگ) به صورت حرفه ای رشد اخلاق PDF دارای ۵ صفحه می باشد و دارای تنظیمات و فهرست کامل در PDF می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل پی دی اف فایل پی دی اف کامل مقاله بررسی ویژگی های شخصیتی (بر اساس پنج بزرگ) به صورت حرفه ای رشد اخلاق PDF  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل می باشد و در فایل اصلی فایل پی دی اف کامل مقاله بررسی ویژگی های شخصیتی (بر اساس پنج بزرگ) به صورت حرفه ای رشد اخلاق PDF،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن فایل پی دی اف کامل مقاله بررسی ویژگی های شخصیتی (بر اساس پنج بزرگ) به صورت حرفه ای رشد اخلاق PDF :

دانلود فایل پی دی اف کامل مقاله بررسی ویژگی های شخصیتی (بر اساس پنج بزرگ) به صورت حرفه ای رشد اخلاق PDF در دانشگاه علوم پزشکی

موضوع انگلیسی:Survey of Personality Traits (based on big five) In Professional
Ethics’s Growth In Medical Sciences University Of Bushehr. Iran’s

زبان: انگلیسی
فرمت فایل: pdf
تعداد صفحه:۵
سال انتشار:۲۰۱۵

چکیده

اخلاق حرفه ای کارکنان یک عامل م inثر در رشد معنویت و کاهش فساد اداری در است
سازمان های. یکی از عواملی که بر اخلاق حرفه ای کارکنان تأثیر می گذارد ، شخصیت است. هدف کلی این تحقیق این است که
بررسی رابطه بین شخصیت های کارکنان (روان رنجوری ، برون گرایی ، پذیرفتن ، وظیفه شناسی ، گشودگی به
تجربه) و اخلاق حرفه ای آنها (مسئولیت پذیری ، رقابت ، صادقانه ، احترام به دیگران ، احترام به ارزشها ، عدالت ،
همدردی با دیگران ، وفاداری) در دانشگاه علوم پزشکی بوشهر .. بررسی رابطه بین سبک شخصیت و
اخلاق حرفه ای کارکنان ، پنج فرضیه در این پروژه ارائه شد و هدف پیدا کردن مواردی بود که وجود داشت
توسط داده های جمع آوری شده و تجزیه و تحلیل پشتیبانی می شود. دو مجموعه پرسشنامه تحت عنوان "آزمون شخصیت پنج عامل NEO" و
پرسشنامه های "اخلاق حرفه ای" بین ۲۷۰ کارمند توزیع شد. جامعه آماری این تحقیق ۶۹۰ نفر بود.