پاورپوینت کامل مدیریت از نگاه اسلام ۲۴ اسلاید در PowerPoint

توجه : این فایل به صورت فایل power point (پاور پوینت) ارائه میگردد

 پاورپوینت کامل مدیریت از نگاه اسلام ۲۴ اسلاید در PowerPoint دارای ۲۴ اسلاید می باشد و دارای تنظیمات کامل در PowerPoint می باشد و آماده ارائه یا چاپ است

شما با استفاده ازاین پاورپوینت میتوانید یک ارائه بسیارعالی و با شکوهی داشته باشید و همه حاضرین با اشتیاق به مطالب شما گوش خواهند داد.

لطفا نگران مطالب داخل پاورپوینت نباشید، مطالب داخل اسلاید ها بسیار ساده و قابل درک برای شما می باشد، ما عالی بودن این فایل رو تضمین می کنیم.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل می باشد و در فایل اصلی پاورپوینت کامل مدیریت از نگاه اسلام ۲۴ اسلاید در PowerPoint،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن پاورپوینت کامل مدیریت از نگاه اسلام ۲۴ اسلاید در PowerPoint :

دانلود پاورپوینت با موضوع مدیریت از نگاه اسلام دارای ۲۴ اسلاید و با فرمت .ppt و قابل ویرایش و آماده برای ارائه ، چاپ ، تحقیق و کنفرانس می باشد.

تعداد اسلاید : ۲۴ اسلاید
فرمت فایل: پاورپوینت .ppt و قابل ویرایش
آماده برای : ارائه ، چاپ ، تحقیق و کنفرانس

قسمتی از متن نمونه:

مدیریت اسلامی

*
مدیریت اسلامی و اخلاق مدیریت
*
نگاهی به
مدیریت اسلامی و اخلاق مدیریت

*
ضرورت و اهمیت مدیریت  فَالمُدَبِّرَاتِ أمرَاً (نازعات/۵) ( یُدَبِّرُ الأَمْرَ یُفَصِّلُ الآیَاتِ) (رعد/۲) وَ جَعَلنَاهُم أئِمَّهً یَهدُونَ بِأمرِنَا (انبیاء/۷۳)  وَ جَعَلنَاهُم أئمَّهً یَدعُونَ إلی النَّارِ (قصص/۴۱)واژه یُدَبَّر در آیات متعدد تکرار شده است.  پیامبراسلام ( ص) : « من از فقر امتم نمی ترسم بلکه سوء تدبیر امتم مرا بیمناک می کند »امام علی (ع) : وَ إنَّهُ لابُدَّ لِلنّاسِ مِن أمیرٍ بَرٍّ أو فاجِرٍ مردم به ناچار باید امیر و سرپرستی داشته باشند خواه آن امیر عادل و نیکوکار باشد و یا فاجر و بدکار .
*
 تعاریفی از مدیریت- هماهنگ ساختن منابع انسانی ، مادی ، مالی  – هماهنگ کردن کوشش های فردی و گروهی  – هنر انجام دادن کار به وسیله دیگران - هدایت، سازمان دهی ، بسیج کردن و کنترل نیروهای انسانیفرآیند برنامه ریزی، سازماندهی، هدایت و کنترل کوشش‌های اعضای سازمان و استفاده از تمام منابع سازمان برای دستیابی به اهداف معین سازمانیمدیریت فعالیتی است منظم در جهت تحقق اهداف معین که از طریق ایجاد روابط میان منابع موجود، انجام دادن کار با مشارکت افراد دیگر، و شرکت فعال در تصمیم گیری صورت می‌گیرد  مدیریت انسانها و رهبری آنها عبارتست از فن بهتر بسیج کردن و بهتر سامان دادن و بهتر کنترل کردن نیروهای انسانی و به کار بردن آنها (استاد شهید مطهری)
*
 تعریف اخلاق و اخلاق مدیریت اخلاق در لغت: شکل باطنی انسان که در انسانها متفاوت است. اخلاق در اصطلاح عبارت است از ملکات نفسانی که به سادگی منشأ صدور افعال انسان می شود. و این کیفیت یا از فضائل سرچشمه می‌گیرد مانند شجاعت، عفت و یا از رذایل سرچشمه می‌گیرد مانند کینه و بخل.  اخلاق مدیریت،عبارت است از ملکات نفسانی انسان، از آن جهت که اداره امور جمعی از انسان ها را در نیل به اهداف معین ،عهده دار است.موضوع اخلاق مدیریت عبارت است از نفس و روحیات انسان مدیر.فضایلی همچون : شجاعت، تأنی،شرح صدر، وقار ، حلم، بخشش و گذشت، نظم و انضباط ، و التزام به قانون، برای همه انسانها در همه شرایط زندگی خوب و بایسته است، لیکن برای مدیران و رهبران ، پسندیده تر و بایسته تر است.
*
 مفهوم مدیریت اسلامی طراحی و انجام فرآیندهای مدیریت در تمام مراحل و سطوح بر اساس مبانی و ارزش های اسلامی در جهت رشد و تعالی همه جانبه فرد و جامعه و خلیفه ا…. کردن انسانوجه تمایز مدیریت اسلامی از دیگر نظام ها۱- مدیریت در اسلام وسیله است ، نه هدف . ۲- فلسفه وجودی و هدف مدیریت ‏اسلامى هدایت و رشد انسان‏ ها در ابعاد مادی و معنوی است نه قدرت و مقام و منافع.۳- هدف غائی مدیریت ، رضایت خداوند است و در مسیر قرب به ا…. قرار دارد . ۴- روش ها و ابزار مدیریت ‏اسلامى باید بر اساس مبانی و ارزش های الهی باشد. ۵- در مدیریت اسلامى، بیشترین اهمیت‏ به مهارت ارتباط با خدا و “تقوا” داده مى ‏شود و ارزش و مقام ‏هر کس با تقوا ارزیابى مى‏گردد.امام خمینی (ره) دراین باره فرموده اند: تقوا برای همه کس لازم است و برای کسانی که متصدی امور کشور هستند ، لازمتر. [ صحیفه نور ، ج ۱۷ ، ص ۹]

*
ابعاد مهم تفاوت مدیریت اسلامی با سایر مدیریت ها ۱-هدف : رشد انسانها   ۲- ماهیت : امانت خداوندی  ۳- نیت : قرب به خداوند  ۴- ارزش : ارزش های ثابت الهی   ۵- وسیله : احکام و موازین اسلامی

*
شرایط ولوازم مدیریت و رهبریدانش – مهارت – اخلاقالف- دانش –(دانش مدیریت عمومی) – (دانش مدیریت خاص ) – (سایر دانش های مرتبط )(( ولا تقف ما لیس لک به علم )) ( سوره اسراء آیه ۳۶) «اِنَّ اللّهَ اصطفیهُ عَلَیکُم وَ زادَهُ بَسطَهَ فِی العِلمِ وَ الجِسمِ» بقره – ۲۴۷پیامبر گرامی اسلام فرمودند: «مَن تَقَدّمَ عَلَی المُسلِمینَ وَ هُوَ یَری اَنَّ فیهِم مَن هُوَ اَفضَلُ مِنهُ فَقَد خانَ اللهَ وَ رَسولَهُ وَ المُسلمین» الحیاه- ج۲ ص۳۶۲امام صادق(ع) می‌فرماید: «اَلعاملُ عَلی غیرِِ بصیرَه کَالسّائر عَلی غَیرِ الطَریقِ لا یَزیدُهُ سُرعَهُ السّیرِ اِلّا بُعداً» بحار الانوار- ج۱ -ص۲۰۶

*
ب- مهارتکارآیی و تجربه کافی برای انجام وظایف خطیر مدیریت از شرایط مهم است. ج- اخلاق مدیریت و رهبریشایستگی‌های روحی و معنوی یکی از لوازم استحقاق مدیریت است. «وَ انَکَ لَعَلی خُلُقٍ عَظیمٍ» قلم- آیه ۴ «فَبِما رَحمَهٍ مِنَ اللّهِ لِنتَ لَهُم وَ لَو کُنتَ فَظّاً غَلیظَ القّلبِ لانفَضّوا مِن حَولِکَ» آل عمران- ۱۵۹«به واسطه رحمت خداوند با مردم مهربان شدی و اگر تندخو بودی از دورت پراکنده می‌شدند.»امام علی (ع) در فرمان تاریخی خود به مالک اشتر می‌فرماید: «وَ اَشعِر قَلبَکَ الرَّحمَهَ لِلرّعَیّهَ وَ المَحَبَّه لَهُم وَ اللُّطفَ بهم » مهربانی بامردم را پوشش دل خویش قرار ده و با آنها دوست ومهربان باش.

*
عمده ترین ویژگی های مدیر در اسلام
۸-پنهان کردن عیوب دیگران
۹- ورع و تقوا
۱۰- گفتارنیکو
۱۱- تواضع و فروتنی
۱۲- وفای به عهد
….