فایل کامل و عالی پرسشنامه شخصیت شغلی واریساک و کینگ (۲۰۰۱)

 فایل کامل و عالی پرسشنامه شخصیت شغلی واریساک و کینگ (۲۰۰۱) یک فایل تایپ شده کامل و عالی در Word می باشد و شما می توانید به راحتی مطالب داخل آن را کپی کرده و یا تغییرات لازم را در آن انجام دهید

مطالب داخل این فایل بسیار ساده و قابل درک برای همه می باشد و ما عالی بودن این فایل را تضمین می نماییم. فایل ورد فایل کامل و عالی پرسشنامه شخصیت شغلی واریساک و کینگ (۲۰۰۱)  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده بر اساس استاندارد دانشگاه ها  و مراکز دولتی است.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی فایل کامل و عالی پرسشنامه شخصیت شغلی واریساک و کینگ (۲۰۰۱)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

توضیحات فایل کامل و عالی پرسشنامه شخصیت شغلی واریساک و کینگ (۲۰۰۱) :

فایل کامل و عالی پرسشنامه شخصیت شغلی واریساک و کینگ (۲۰۰۱)

Job personality questionnaire

پرسشنامه شخصیت شغلی توسط واریساک و کینگ (۲۰۰۱) به منظور سنجش شخصیت شغلی طراحی و تدوین شده است.

سوالات و مولفه های پرسشنامه:

پرسشنامه شخصیت شغلی دارای ۴۰ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(من از سایر افراد برای نیل به اهداف خودم استفاده نمی‌کنم.) به سنجش شخصیت شغلی می‌پردازد.

تعریف مفهومی پرسشنامه 

شخصیت شغلی: شخصیت عبارت است از الگوی نسبتا پایدار صفات،گرایش ها یا ویژگی های که تا اندازهای به رفتار افراد دوام می بخشد. شخصیت شغلی یعنی اینکه هر فرد شخصیتی دارد که باید شغل خود را متناسب با آن، انتخاب نماید.

تعریف عملیاتی متغیر پرسشنامه 

منظور از شخصیت شغلی نمره ای است که پاسخ دهندگان به سوالات ۴۰ گویه ای پرسشنامه شخصیت شغلی می دهند.

روایی و پایایی پرسشنامه 

 روایی ابزار جمع آوری داده 

اعتبار یا روایی با این مسئله سر و کار دارد که یک ابزار اندازه گیری تا چه حد چیزی را اندازه می گیرد که ما فکر می کنیم( سرمد و همکاران،۱۳۹۰).

روایی پرسشنامه شخصیت شغلی توسط اساتید و متخصصان این حوزه تأیید شده است.(توضیحات کامل در داخل فایل)

 پایایی ابزار جمع آوری داده 

قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می گیرد، یعنی  اینکه ابزار اندازه گیری در شرایط یکسان تا چه اندازه نتایج یکسانی به دست می دهد( سرمد و همکاران،۱۳۹۰).

پایایی پرسشنامه شخصیت شغلی از طریق روش آلفای کرونباخ بالای ۷۰ صدم  به دست آمده است.(توضیحات کامل در داخل فایل).

 پایایی و روایی: دارد

 نوع فایل: ورد (Word)

مولفه: تک عاملی

مقاله بیس: دارد (یک مقاله انگلبسی)

نحوه نمره گذاری: دارد

 منبع: دارد