فایل ورد کامل تحقیق بررسی تاثیر استرس شغلی و بی تفاوتی مدیریت سازمانی برعملکرد کارکنان ۳۴ صفحه در word

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 فایل ورد کامل تحقیق بررسی تاثیر استرس شغلی و بی تفاوتی مدیریت سازمانی برعملکرد کارکنان ۳۴ صفحه در word دارای ۳۴ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد فایل ورد کامل تحقیق بررسی تاثیر استرس شغلی و بی تفاوتی مدیریت سازمانی برعملکرد کارکنان ۳۴ صفحه در word  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی فایل ورد کامل تحقیق بررسی تاثیر استرس شغلی و بی تفاوتی مدیریت سازمانی برعملکرد کارکنان ۳۴ صفحه در word،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن فایل ورد کامل تحقیق بررسی تاثیر استرس شغلی و بی تفاوتی مدیریت سازمانی برعملکرد کارکنان ۳۴ صفحه در word :

فایل ورد کامل تحقیق بررسی تاثیر استرس شغلی و بی تفاوتی مدیریت سازمانی برعملکرد کارکنان ۳۴ صفحه در word، مطالعه موردی : شعب بانک سپه خراسان شمالی، در قالب فایل Word در ۳۰ صفحه.

بخشی از متن فایل:

سرمایه انسانی و توسعه منابع انسانی از موضوعات کلیدی عصر حاضر تلقی می شوند. در راه حفظ و نگهداری بلند مدت این سرمایه لازم است که مطالعات عمیق و تلاش های موثری صورت پذیرد. پس از مطالعات گسترده صورت گرفته، مدیران به این نتیجه دست یافتند که دستیابی به اهداف سازمانی زمانی امکان پذیر خواهد بود که نیروی انسانی دارای انگیزه بالایی باشند، عوامل بسیاری بر کاهش انگیزه کارکنان تاثیرگذارند که از جمله آن می توان به استرس شغلی و بی تفاوتی سازمانی اشاره نمود. تحقیق حاضر به بررسی تاثیر استرس شغلی و بی تفاوتی سازمانی بر عملکرد کارکنان می پردازد. در این پژوهش، که یک پژوهش توصیفی_پیمایشی است؛ جامعه آماری شامل کارکنان کلیه شعب بانک سپه خراسان شمالی بوده که از میان آنان به روش نمونه گیری تصادفی ساده ۱۰۴ نفر انتخاب شدند. به منظور جمع آوری داده ها از روش کتابخانه ای و از پرسشنامه در گردآوری داده ها استفاده و به منظور تجزیه و تحلیل داده ها از آزمون تحلیل عاملی تاییدی و مدل یابی معادلات ساختاری استفاده شد. همچنین ، برای سهولت توصیف و تجزیه و تحلیل داده ها ، نرم افزار pls مورد استفاده قرار گرفت.یافته ها و نتایج مبین آن است استرس شغلی بر عملکرد کارکنان تاثیر منفی و معناداری دارد، بی تفاوتی سازمانی بر عملکرد کارکنان تاثیر منفی و معناداری دارد، استرس شغلی بر بی تفاوتی سازمانی تاثیر مثبت و معناداری دارد و بی تفاوتی سازمانی تاثیر، استرس شغلی بر عملکرد کارکنان را تعدیل می کند.

فایل ورد کامل تحقیق بررسی تاثیر استرس شغلی و بی تفاوتی مدیریت سازمانی برعملکرد کارکنان ۳۴ صفحه در word
فهرست مطالب:

چکیده
مقدمه و بیان مسئله
اهمیت و ضرورت
مبانی نظری پژوهش
پیشینه پژوهش
مدل مفهمومی
فرضیه ها
اهداف تحقیق
انواع روش های اجرای تحقیق