پاورپوینت کامل جامع سازماندهی و طراحی سازمان ۱۰۲ اسلاید در PowerPoint

توجه : این فایل به صورت فایل power point (پاور پوینت) ارائه میگردد

 پاورپوینت کامل جامع سازماندهی و طراحی سازمان ۱۰۲ اسلاید در PowerPoint دارای ۱۰۲ اسلاید می باشد و دارای تنظیمات کامل در PowerPoint می باشد و آماده ارائه یا چاپ است

شما با استفاده ازاین پاورپوینت میتوانید یک ارائه بسیارعالی و با شکوهی داشته باشید و همه حاضرین با اشتیاق به مطالب شما گوش خواهند داد.

لطفا نگران مطالب داخل پاورپوینت نباشید، مطالب داخل اسلاید ها بسیار ساده و قابل درک برای شما می باشد، ما عالی بودن این فایل رو تضمین می کنیم.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل می باشد و در فایل اصلی پاورپوینت کامل جامع سازماندهی و طراحی سازمان ۱۰۲ اسلاید در PowerPoint،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن پاورپوینت کامل جامع سازماندهی و طراحی سازمان ۱۰۲ اسلاید در PowerPoint :

دید کلی :
دانلود پاورپوینت کامل جامع سازماندهی و طراحی سازمان ۱۰۲ اسلاید در PowerPoint

توضیحات کامل :

دانلود پاورپوینت کامل جامع سازماندهی و طراحی سازمان ۱۰۲ اسلاید در PowerPoint جهت رشته مدیریت در قالب اسلاید و با فرمت pptx به صورت کامل و جامع و با قابلیت ویرایش

سازماندهی اصولاً مربوط می شود به ایجاد طرح یا الگویی که در چهارچوب آن بتوان مجموعه امور یک موسسه را به اجزای قابل اجرا، به گونه ایی تقسیم کرد که رسیدن به هدف ها و مقاصد موسسه به بهترین وجه تسهیل شود.سازماندهی، فرآیندی است که طی آن تقسیم کار میان افراد و گروه های کاری و هماهنگی میان آنان، به منظور کسب اهداف صورت می گیرد.

نمودار سازمانی ترکیب رسمی سازمان را منعکس می کند و می تواند در نشان دادن اختیار و مسئولیت، فعالیت ها و کانال های ارتباطی،موثر باشد.نمودار سازمانی یک مدل تصویری است که در تشریح و توصیف و با تعیین روابط سازمانی ما را یاری می دهد.نمودار سازمانی اولین سند مکتوب و قانونمند هر سازمان و موسسه ایست و اصولا سازمان ها بدون نمودار سازمانی قانونمند نیستند.

اگر خط ارتباطی میان دو پست، فقط مبین اعمال بخشی از قدرت باشد، آن رابا خط چین (—) نشان می دهند.اگر متمایز ساختن واحدهای صفی از واحدهای ستادی موردنظر باشد، باید واحدهای ستادی را در کنار خط فرماندهی ترسیم کرد.طبقه بندی یا واحد سازی ، ترتیبی است که در آن مشاغل و فعالیت ها در گروه های منطقی دسته بندی می شوند و هر گروه در بخش و واحد بزرگتری ترکیب می شوند تا کل سازمان را شکل دهند.

پاورپوینت کامل جامع سازماندهی و طراحی سازمان ۱۰۲ اسلاید در PowerPoint
فهرست مطالب
واژه ها و مفاهیم مهم
مبانی سازماندهی
تعریف سازماندهی
ساختار سازماندهی
ساختار رسمی وغیر رسمی
محاسن سازمان غیررسمی
معایب سازمان غیررسمی
نمودار سازمانی
تهیه نمودار سازمانی
انواع نمودار سازمانی
مراحل فرایند تقسیم کار
طبقه بندی یا واحد سازی
متداول ترین شیوه های سازماندهی یا واحد سازی
سازماندهی براساس وظیفه
مزایای سازماندهی براساس وظیفه
سازماندهی براساس مشتری
سازماندهی براساس پروژه
سازماندهی براساس ماتریس
مفاهیم صف و ستاد
راه های تشخیص واحدهای صف و ستاد
متغیرهای تعیین کننده قلمرو حیطه نظارت
نظریه های اختیار
دلایل عدم تمایل مدیران به واگذاری اختیار
چگونگی غلبه بر موانع تفویض اختیار
رابطه تمرکز و حیطه نظارت
وابستگی و ارتباط کلی
روش های اثربخش کردن هماهنگی