فایل کامل و عالی پرسشنامه اعتماد سازمانی کامینگ و برومیلی (۱۹۹۶)

 فایل کامل و عالی پرسشنامه اعتماد سازمانی کامینگ و برومیلی (۱۹۹۶) یک فایل تایپ شده کامل و عالی در Word می باشد و شما می توانید به راحتی مطالب داخل آن را کپی کرده و یا تغییرات لازم را در آن انجام دهید

مطالب داخل این فایل بسیار ساده و قابل درک برای همه می باشد و ما عالی بودن این فایل را تضمین می نماییم. فایل ورد فایل کامل و عالی پرسشنامه اعتماد سازمانی کامینگ و برومیلی (۱۹۹۶)  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده بر اساس استاندارد دانشگاه ها  و مراکز دولتی است.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی فایل کامل و عالی پرسشنامه اعتماد سازمانی کامینگ و برومیلی (۱۹۹۶)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

توضیحات فایل کامل و عالی پرسشنامه اعتماد سازمانی کامینگ و برومیلی (۱۹۹۶) :

فایل کامل و عالی پرسشنامه اعتماد سازمانی کامینگ و برومیلی (۱۹۹۶)

Organizational Trust Questionnaire Cumming & Bromley (1996)

پرسشنامه اعتماد سازمانی توسط کامینگ و برومیلی (۱۹۹۶) به منظور سنجش اعتماد سازمانی طراحی و تدوین شده است.

سوالات و مولفه های پرسشنامه:

پرسشنامه اعتماد سازمانی دارای ۱۲ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند (به نظرم مدیر من می کوشد تا در قبال تعهدات توافق شده در واحد سازمانی من پاسخگو باشد) به سنجش اعتماد سازمانی می پردازد.

تعریف مفهومی پرسشنامه 

اعتماد سازمانی: اعتقاد ما بر اینکه افراد عملی را انجام میدهند که ما از آنها انتظار انجام آن کار را داریم بدون اینکه شخص یا سازمانی آنها را تحت کنترل و نظارت قرار دهد را اعتماد سازمانی گویند. در دهه گذشته موضوعات اعتماد در روابط بین سازمان ها و درون سازمان ها اهمیت روزافزونی در بین اندیشمندان سازمانی پیدا کرده است. با توجه به فرآیندهایی از قبیل منعطف گشتن روابط شغلی، جهانی شدن، تغییرات مدام و مجازی سازی شکل های سازمانی، روابط در بین افراد کمتر و سست تر شده و رفتارها به آسانی قابل کنترل و نظارت نیست. درون سازمان ها و شرکت ها، پیوستگی ها و روابط افقی اهمیت بیشتری پیدا کرده است. اعتماد، یک کلید با اهمیت برای عملکرد مطلوب یک سازمان است، چون سبب ایجاد همکاری داوطلبانه در بین افراد سازمان می شود.

تعریف عملیاتی متغیر پرسشنامه 

منظور از اعتماد سازمانی نمره ای است که پاسخ دهندگان به سوالات ۱۲ گویه ای پرسشنامه اعتماد سازمانی می دهند.

روایی و پایایی پرسشنامه 

 روایی ابزار جمع آوری داده 

اعتبار یا روایی با این مسئله سر و کار دارد که یک ابزار اندازه گیری تا چه حد چیزی را اندازه می گیرد که ما فکر می کنیم( سرمد و همکاران،۱۳۹۰).

روایی پرسشنامه اعتماد سازمانی توسط اساتید و متخصصان این حوزه تأیید شده است.(توضیحات کامل در داخل فایل)

 پایایی ابزار جمع آوری داده 

قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می گیرد، یعنی  اینکه ابزار اندازه گیری در شرایط یکسان تا چه اندازه نتایج یکسانی به دست می دهد( سرمد و همکاران،۱۳۹۰).

پایایی پرسشنامه اعتماد سازمانی آلفای کرونباخ بالای ۷۰ صدم  به دست آمده است.(توضیحات کامل در داخل فایل).

 پایایی و روایی: دارد

 نوع فایل: ورد (Word)

مولفه: تک عاملی

مقاله بیس: دارد ( یک مقاله فارسی)

نحوه نمره گذاری: دارد

 منبع: دارد

 گارانتی: دارد