فایل کامل و عالی پرسشنامه عملکرد شغلی بونتیس و سرنکو (۲۰۰۷)

 فایل کامل و عالی پرسشنامه عملکرد شغلی بونتیس و سرنکو (۲۰۰۷) یک فایل تایپ شده کامل و عالی در Word می باشد و شما می توانید به راحتی مطالب داخل آن را کپی کرده و یا تغییرات لازم را در آن انجام دهید

مطالب داخل این فایل بسیار ساده و قابل درک برای همه می باشد و ما عالی بودن این فایل را تضمین می نماییم. فایل ورد فایل کامل و عالی پرسشنامه عملکرد شغلی بونتیس و سرنکو (۲۰۰۷)  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده بر اساس استاندارد دانشگاه ها  و مراکز دولتی است.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی فایل کامل و عالی پرسشنامه عملکرد شغلی بونتیس و سرنکو (۲۰۰۷)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

توضیحات فایل کامل و عالی پرسشنامه عملکرد شغلی بونتیس و سرنکو (۲۰۰۷) :

فایل کامل و عالی پرسشنامه عملکرد شغلی بونتیس و سرنکو (۲۰۰۷)

Job performance questionnaire

پرسشنامه عملکرد شغلی توسط بونتیس و سرنکو (۲۰۰۷) به منظور سنجش عملکرد شغلی طراحی و تدوین شده است.

سوالات و مولفه های پرسشنامه:

پرسشنامه عملکرد شغلی دارای ۱۱ سوال می باشد و بر اساس طیف لیکرت با سوالاتی مانند(رعایت حال همکاران خود را نموده و به حقوق آنها احترام می گذارم.) به سنجش عملکرد شغلی می‌پردازد.

تعریف مفهومی پرسشنامه 

عملکرد شغلی: عملکرد شغلی در واقع به مجموع رفتارهایی که در ارتباط با شغل، افراد از خودشان بروز می دهند یا به عبارتی میزان محصول و بازدهی است که به موجب اشتغال فرد در شغلش (اعم از خدماتی، آموزش و تولیدی) حاصل می شود.

تعریف عملیاتی متغیر پرسشنامه 

منظور از عملکرد شغلی نمره ای است که پاسخ دهندگان به سوالات ۱۱ گویه ای پرسشنامه عملکرد شغلی دهند.

روایی و پایایی پرسشنامه 

 روایی ابزار جمع آوری داده 

اعتبار یا روایی با این مسئله سر و کار دارد که یک ابزار اندازه گیری تا چه حد چیزی را اندازه می گیرد که ما فکر می کنیم( سرمد و همکاران،۱۳۹۰).

روایی پرسشنامه عملکرد شغلی توسط اساتید و متخصصان این حوزه تأیید شده است.(توضیحات کامل در داخل فایل)

 پایایی ابزار جمع آوری داده 

قابلیت اعتماد یا پایایی یک ابزار عبارت است از درجه ثبات آن در اندازه گیری هر آنچه اندازه می گیرد، یعنی  اینکه ابزار اندازه گیری در شرایط یکسان تا چه اندازه نتایج یکسانی به دست می دهد( سرمد و همکاران،۱۳۹۰).

پایایی پرسشنامه عملکرد شغلی از طریق روش آلفای کرونباخ بالای ۷۰ صدم  به دست آمده است.(توضیحات کامل در داخل فایل).

 پایایی و روایی: دارد

 نوع فایل: ورد (Word)

مولفه: تک عاملی

مقاله بیس: دارد (یک مقاله فارسی )

نحوه نمره گذاری: دارد

 منبع: دارد

 گارانتی: دارد