فایل ورد کامل چارچوب و مبانی نظری فرسودگی شغلی و شیوه های پیشگیری از آن با فرمت word 33 صفحه در word

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 فایل ورد کامل چارچوب و مبانی نظری فرسودگی شغلی و شیوه های پیشگیری از آن با فرمت word 33 صفحه در word دارای ۳۳ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد فایل ورد کامل چارچوب و مبانی نظری فرسودگی شغلی و شیوه های پیشگیری از آن با فرمت word 33 صفحه در word  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی فایل ورد کامل چارچوب و مبانی نظری فرسودگی شغلی و شیوه های پیشگیری از آن با فرمت word 33 صفحه در word،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن فایل ورد کامل چارچوب و مبانی نظری فرسودگی شغلی و شیوه های پیشگیری از آن با فرمت word 33 صفحه در word :

دید کلی :
خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه فرسودگی شغلی و شیوه های پیشگیری از آن با فرمت docx

توضیحات کامل :

خرید و دانلود فصل دوم پایان نامه فرسودگی شغلی و شیوه های پیشگیری از آن با فرمت docx بصورت کامل و جامع با قابلیت ویرایش

فرسودگی شغلی برای کارکنان با نشانه های جسمانی، هیجانی و نگرشی همراه است. نشانه های جسمانی شامل ضعف جسمانی، خستگی مزمن، سرماخوردگی های طولانی مدت، سردرد، مشکلات خوابیدن، زخم معده، اختلالات گوارشی و روده ای، کاهش یا افزایش سریع وزن، آسم، فشارخون بالا،  دیابت، درد ماهیچه ها و افزایش مصرف کافئین، تنباکو، الکل و مواد مخدر است. نشانه های هیجانی فرسودگی شغلی شامل احساسات افسردگی، شکست، درماندگی، ناامیدی، سرخوردگی و فقدان معنای عاطفی کار است. در این موارد کارکنان احساس فریب خوردگی، خشم، ناکامی و ترس می کنند. همین طور نشانه های نگرشی فرسودگی شغلی شامل نگرش های منفی نسبت به کار، همکاران و سازمان می شود که خود به احساس انزوا و تعارض با سایرین منتهی می شود.(جعفرپور،۱۳۷۶)

فایل ورد کامل چارچوب و مبانی نظری فرسودگی شغلی و شیوه های پیشگیری از آن با فرمت word 33 صفحه در word
فهرست مطالب

فرسودگی شغلی  

تعریف فرسودگی شغلی

ابعاد فرسودگی شغلی

دلایل فرسودگی شغلی

از خود بیگانگی و فرسودگی شغلی

شیوه‌ پیشگیری‌ از فرسودگی‌ شغلی

شناخت عوامل و عناصر مؤثر در ایجاد فرسودگی شغلی

پیشینه تحقیق

منابع