فایل ورد کامل تحقیق مطالب اساسی درباره مدیریت سود با فرمت ورد ۲۹ صفحه در word

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 فایل ورد کامل تحقیق مطالب اساسی درباره مدیریت سود با فرمت ورد ۲۹ صفحه در word دارای ۲۹ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد فایل ورد کامل تحقیق مطالب اساسی درباره مدیریت سود با فرمت ورد ۲۹ صفحه در word  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی فایل ورد کامل تحقیق مطالب اساسی درباره مدیریت سود با فرمت ورد ۲۹ صفحه در word،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن فایل ورد کامل تحقیق مطالب اساسی درباره مدیریت سود با فرمت ورد ۲۹ صفحه در word :

دید کلی :
هدف از این تحقیق بررسی مطالب اساسی درباره مدیریت سود با فرمت docx بصورت کامل و جامع و با قابلیت ویرایش می باشد

توضیحات کامل :

هدف از این تحقیق بررسی مطالب اساسی درباره مدیریت سود با فرمت docx بصورت کامل و جامع و با قابلیت ویرایش می باشد

فایل ورد کامل تحقیق مطالب اساسی درباره مدیریت سود با فرمت ورد ۲۹ صفحه در word
فهرست مطالب

مدیریت سود

۱-۳-۲. مفاهیم مدیریت سود

۲-۳-۲. مبانی نظری مربوط به مدیریت سود

۳-۳-۲. انگیزه های مدیریت سود

۱-۳-۳-۲. قرارداد بین مدیران و مالکان

۲-۳-۳-۲. قرارداد بین مدیران و بستانکاران

۳-۳-۳-۲. انگیزه های سیاسی

۴-۳-۳-۲. انگیزه های مالیاتی

۵-۳-۳-۲. تغییرات در مدیران ارشد اجرایی

۶-۳-۳-۲. انگیزه های مربوط به نخستین عرضه عمومی

۷-۳-۳-۲. کاستن هزینه های معاملاتی

۸-۳-۳-۲. برآوردن انتظارات

۴-۳-۲. مدیریت سود خوب بر مدیریت سود بد

۵-۳-۲. الگوهای مدیریت سود

۱-۵-۳-۲. الگوهای بدست آوردن آرامش

۲-۵-۳-۲. الگوی حداکثر کردن سود

۳-۵-۳-۲. الگوی حداقل کردن سود

۴-۵-۳-۲. الگوی هموارسازی سود

۴-۲. پیدایش نظریه کیفیت سود

۱-۴-۲. مفهوم کیفیت سود

۲-۴-۲. معیارهای اندازه گیری کیفیت سود

۵-۲. تاریخچه مطالعاتی

منابع

فلسفه مدیریت سود ، بهره گیری از انعطاف پذیری روش های استاندارد و اصول پذیرفته شده حسابداری می باشد . البته تفسیرهای گوناگونیکه می توان از روش های اجرایی یک استاندارد حسابداری برداشت کرد ، از دیگر دلایل وجود مدیریت سود می باشد . این انعطاف پذیری دلیل اصلی تنوع موجود در روش های حسابداری است. در زمانی که تفسیر یک استاندارد بسیار انعطاف پذیر است ، یکپارچگی داده های ارائه شده در صورت های مالی کمتر می شود . اصول تطابق و محافظه کاری نیز می تواند باعث مدیریت سود شود . بنابر گفته گتشو (۱۹۸۶) ، شرکت کار باید سود سه ماهه نخست سال مالی خود را بدون اضافه نمودن به موجودی نقد و تنها با استفاده از روش های تعهدی حسابداری استهلاک ، معافیت های مالیاتی سرمایه گذاری ها و به حساب دارایی بردن بهره ، افزایش دهد . مدیران شرکت تاکید کرده اند که این کار برای ارائه صورت های مالی واقعی تر و قابل مقایسه کردن صورت های مالی شرکت ، با سایر شرکت های در صنعت مشابه صورت گرفته است . تحلیلگران مالی و حسابرسان از این پدیده به عنوان «ترفند حسابداری» نام می برند .

 این در حالی است که تمامی این اقدام ها در چارچوب اصول پذیرفته شده حسابداری صورت گرفته است . پژوهش ها نشان می دهد که مدیران شرکت ها از روی قصد ، سودهای گزارش شده را با استفاده از انتخاب سیاست های حسابداری خاص خود ، تغییر در برآوردهای حسابداری و اقلام تعهدی ، دستکاری می کنند تا به هدف های مورد نظر خود برسند. تحلیلگران مالی انتظار دارند که شرکت ها به پیش بینی های انجام گرفته برسند و مغایرتی نداشته باشند ، این مهم برای شرکت هایی که قابل اتکاء تر هستند ، بیشتر صادق است . تحلیلگران مالی و سرمایه گذاران از انحراف میان مقادیر پیش بینی شده وواقعی بسیار ناخشنود خواهندشد (میلر و جون ، ۲۰۰۲ ) Getschow