پاورپوینت کامل فصل سوم کتاب نظریه سازمان، مدرن نمادین- تفسیری و پست مدرن نوشته جو هچ ترجمه دانایی فرد ۳۸ اسلاید در PowerPoint

توجه : این فایل به صورت فایل power point (پاور پوینت) ارائه میگردد

 پاورپوینت کامل فصل سوم کتاب نظریه سازمان، مدرن نمادین- تفسیری و پست مدرن نوشته جو هچ ترجمه دانایی فرد ۳۸ اسلاید در PowerPoint دارای ۳۸ اسلاید می باشد و دارای تنظیمات کامل در PowerPoint می باشد و آماده ارائه یا چاپ است

شما با استفاده ازاین پاورپوینت میتوانید یک ارائه بسیارعالی و با شکوهی داشته باشید و همه حاضرین با اشتیاق به مطالب شما گوش خواهند داد.

لطفا نگران مطالب داخل پاورپوینت نباشید، مطالب داخل اسلاید ها بسیار ساده و قابل درک برای شما می باشد، ما عالی بودن این فایل رو تضمین می کنیم.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل می باشد و در فایل اصلی پاورپوینت کامل فصل سوم کتاب نظریه سازمان، مدرن نمادین- تفسیری و پست مدرن نوشته جو هچ ترجمه دانایی فرد ۳۸ اسلاید در PowerPoint،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن پاورپوینت کامل فصل سوم کتاب نظریه سازمان، مدرن نمادین- تفسیری و پست مدرن نوشته جو هچ ترجمه دانایی فرد ۳۸ اسلاید در PowerPoint :

پاورپوینت فصل سوم کتاب نظریه سازمان، مدرن نمادین- تفسیری و پست مدرن نوشته ماری جو هچ ترجمه دکتر حسن دانایی فرد، با موضوع روابط سازمان- محیط، در قالب pptx و در ۳۸ اسلاید، قابل ویرایش.

قسمتی از متن:
زمانی که نظریه عمومی سیستم ها ایده سطوح تحلیل را در دهه ۱۹۵۰ مطرح کرد، نظریه پردازان سازمان، « محیط سازمانی» را به صورت ابرسیستمی که سیستم های سازمانی قسمتی از آن هستند، تعریف کردند. این ایده برای نظریه پردازان مدیریت که تا آن زمان تمایل داشتند با سازمان ها طوری رفتار کنند که گویی عملیات درونی آنها تنها مآخذ دغدغه مدیریت (البته سوای اقتصاد رقابت ) بود، انقلابی به نظر می رسید. تمام این ایده ها با ظهور مفاهیمی نظیر نیروهای بیرونی، حوزه های سازمانی و جمعیت ها در شرف تغییر بود که همگی در نهایت در حوزه مطالعه نحوه رابطه سازمان با محیط های خود ادغام شدند.

سرفصل ها:
مقدمه
تجزیه و تحلیل محیط های سازمانی: نگاه مدرن
سطوح تعریف و تحلیل نظریه پردازان مدرن سازمان از روابط سازمان- محیط
شبکه ها بین سازمانی، ذینفعان و زنجیره های تأمین
سازمانها درون محیط های متشکل از ذینفعان و رقبا فعالیت می کنند
شبکه های بین سازمانی
مثالی از شبکه های بین سازمانی
زنجیره تأمین
شرایط و روندها در محیط یک سازمان
بخشهای محیط
بخش اجتماعی محیط
بخش فرهنگی
بخش قانونی
بخش سیاسی
بخش اقتصادی
بخش فناوری
بخش طبیعی( فیزیکی)
بین المللی سازی، منطقه سازی و جهانی سازی
راههای برای ترسیم جهانی سازی
نظریه های مدرنیست روابط سازمان – محیط
نظریه اقتضائی محیط
عدم قطعیت محیطی بر اساس میزان پیچیدگی و نرخ تغییر در محیط سازمان
نظریه عدم قطعیت اطلاعاتی
پیوند بین شرایط در محیط ادراک شده، عدم قطعیت و اطلاعات
نظریه وابستگی به منابع
بوم شناسی جمعیت
تحلیل محیط نمادین
مشروعیت اجتماعی به مثابه یک منبع سازمانی
محیط وضع شده
پست مدرنیسم و روابط سازمان- محیط
مراحل سه گانه صنعتی سازی
مقایسه مشخصه های عصر صنعتی و عصر فراصنعتی
شکل های مرتبط با سازمان فرصنعتی
نظریه ذی نفع

کتاب نظریه سازمان، مدرن نمادین- تفسیری و پست مدرن نوشته ماری جو هچ ترجمه دکتر حسن دانایی فرد از جمله منابع مهم درسی رشته های مجموعه مدیریت می باشد. این فایل شامل پاورپوینت فصل سوم این کتاب با موضوع ” روابط سازمان- محیط” می باشد که در حجم ۳۸ اسلاید همراه با تصاویر و توضیحات کامل تهیه شده است که می تواند به عنوان ارائه کلاسی (کنفرانس- سمینار) مورد استفاده قرار گیرد.

پاورپوینت تهیه شده بسیار کامل و قابل ویرایش بوده و در تهیه آن کلیه علائم و اصول نگارشی و چیدمان جمله بندی رعایت شده و قالب آن را نیز می توان به دلخواه تغییر داد.