پاورپوینت کامل مشکلات ارتقاء رتبه کارکنان ۸ اسلاید در PowerPoint


در حال بارگذاری
10 جولای 2025
پاورپوینت
17870
1 بازدید
۷۹,۷۰۰ تومان
خرید

توجه : این فایل به صورت فایل power point (پاور پوینت) ارائه میگردد

 پاورپوینت کامل مشکلات ارتقاء رتبه کارکنان ۸ اسلاید در PowerPoint دارای ۸ اسلاید می باشد و دارای تنظیمات کامل در PowerPoint می باشد و آماده ارائه یا چاپ است

شما با استفاده ازاین پاورپوینت میتوانید یک ارائه بسیارعالی و با شکوهی داشته باشید و همه حاضرین با اشتیاق به مطالب شما گوش خواهند داد.

لطفا نگران مطالب داخل پاورپوینت نباشید، مطالب داخل اسلاید ها بسیار ساده و قابل درک برای شما می باشد، ما عالی بودن این فایل رو تضمین می کنیم.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل می باشد و در فایل اصلی پاورپوینت کامل مشکلات ارتقاء رتبه کارکنان ۸ اسلاید در PowerPoint،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد


بخشی از مطالب داخلی اسلاید ها

پاورپوینت کامل مشکلات ارتقاء رتبه کارکنان ۸ اسلاید در PowerPoint

اسلاید ۴: موارد استفاده از شناسنامه آموزشی کارمند:

اسلاید ۵: (بعنوان گروه هدف) وظیفه رابط شناسایی گروه زیر می باشد که بعنوان گروه (X ) نام برده می شود:مشاغل تا سطح کاردانی، اگر ارشد نگرفته شده باشند (برای مشاغل تا سطح کاردانی اگر ارشد گرفته باشد، نیاز به بررسی پرونده ندارد)بازنشسته ها و روبه بازنشستگی هاجدیدالاستخدام های آن زمان (قبل از ۸۸)مشاغل پشتیبانی و اداری و خدماتیانتقالی های درون سازمانی و از بیرون به داخلکلیه کسانیکه که اصلاً رتبه نگرفته اند

اسلاید ۶: بنابراین:باید شناسنامه آموزشی قبل از ۸۸ برای هر کارمند موجود باشد.بررسی پرونده جهت ارتقاء رتبه منوط به ارائه شناسنامه قبل از ۸۸ می باشد.گارگزین و رابط طبقه بندی مشاغل موارد عدم وجود شناسنامه قبل از ۸۸ در پرونده را به رابط آموزش اطلاع دهد، که چنانچه وجود ندارد، رابط آموزش شناسنامه مورد نیاز را تهیه نماید. رابط طبقه بندی مشاغل موارد عدم وجود شناسنامه آموزشی سالانه (بعد از ۸۸) را به رابط آ

  راهنمای خرید:
  • همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
  • ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
  • در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.