پاورپوینت کامل شناسایی فرصت‌های شغلی Identifying Career Opportunities 13 اسلاید در PowerPoint

توجه : این فایل به صورت فایل power point (پاور پوینت) ارائه میگردد

 پاورپوینت کامل شناسایی فرصت‌های شغلی Identifying Career Opportunities 13 اسلاید در PowerPoint دارای ۱۳ اسلاید می باشد و دارای تنظیمات کامل در PowerPoint می باشد و آماده ارائه یا چاپ است

شما با استفاده ازاین پاورپوینت میتوانید یک ارائه بسیارعالی و با شکوهی داشته باشید و همه حاضرین با اشتیاق به مطالب شما گوش خواهند داد.

لطفا نگران مطالب داخل پاورپوینت نباشید، مطالب داخل اسلاید ها بسیار ساده و قابل درک برای شما می باشد، ما عالی بودن این فایل رو تضمین می کنیم.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل می باشد و در فایل اصلی پاورپوینت کامل شناسایی فرصت‌های شغلی Identifying Career Opportunities 13 اسلاید در PowerPoint،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن پاورپوینت کامل شناسایی فرصت‌های شغلی Identifying Career Opportunities 13 اسلاید در PowerPoint :

بخشی از مطالب داخلی اسلاید ها

پاورپوینت کامل شناسایی فرصت‌های شغلی Identifying Career Opportunities 13 اسلاید در PowerPoint

اسلاید ۴: ۲. جستجوی فرصت هاشما باید در جستجوی فرصت های پنهان نیز باشید. فرصت هایی همچون نقش ها و فرصت های شغلی که آگهی نشده اند و پروژه هایی که خود می توانید آغازگر آنها باشید چون از یک نیاز انجام نشده در سازمان یا صنعتی که در آن کار می کنید آگاهید.از سازمان خود شروع کنید. بدنبال پست های خالی یا در حال ایجاد یا هر طرح توسعه ای درون سازمانتان باشید. همچنین، به این فکر کنید که از جایگاه فعلیتان در سازمان چگونه می توانید پیشرفت و ارتقا یابید. چه مسیرهایی در پیش رویتان قرار دارد؟سعی کنید با برقراری ارتباط با سایر افراد سازمان و صنعتی که در آن فعالیت دارید از آخرین اخبار و رویدادها باخبر شوید. اگر یکی از دوستان، همکاران یا رابطانتان در اداره یا سازمانی کار می کند که شما مورد علاقه و توجه شماست، از او بخواهید که در صورت امکان ارتباط شما را با سایر افراد با نفوذ در آن حوزه برقرار کند.مطمئن شوید که در صنعت و حوضه کاری خود بروز هستید و از جریانات مرتبط و نوآوری های آن آگاهید. آگاهی از این موارد می تواند منجر به خلق فرصت های جدید گردد.برای مثال، شما می توانید از آمارها و اطلاعات صنعت خود از طریق مجلات، روزنامه ها، انجمن ها و گروه های مرتبط با حوزه کسب و کار خود آگاه شوید.تجزیه و تحلیل PEST نیز برای شناسایی فرصت ها مفید است. PEST برای کشف عوامل سیاسی، محیطی، فرهنگی- اجتماعی و فن آوری که محرک تغییر هستند نیز بسیار مفید است. استفاده از این رویکرد به شما کمک می کنددرباره فرصت های بالقوه ای که در هریک از این حوضه ها وجود دارند، طوفان فکری کنید.

اسلاید ۵: وقتی در جستجوی فرصت ها هستید می توانید سوالاتی همچون سوالات زیر را مطرح کنید:- کدامیک از قسمت های سازمان یا صنعتی که در آن فعالیت دارید در حال گسترش و پیشرفت است؟- چه فن آوری های جدیدی در این حوضه ها وجود دارند؟ چگونه می توانند بر نحوه کار شما، سازمان شما یا صنعت شما، تاثیرگذار باشند؟- آیا نیازی در سازمان یا صنعت شما وجود دارد که هیچکس به آن رسیدگی نکرده است؟- آیا هیچیک از مشتریان، فروشندگان یا تامین کنندگان شما، در سازمان یا صنعت مورد نظر شما با مشکلاتی مواجه شده اند؟( مشکلات اغلب انسان را بسوی فرصت های بزرگ هدایت می کنند.)۳. شناسایی نقاط قوت و ضعف خودهنگامی که در جستجوی فرصت ها هستید لازم است تا از نقاط قوت و ضعف خود آگاه باشید. این آگاهی به شما کمک می کند تا مناسب ترین فرصت ها برای خود را شناسایی و بدانید که روی کدامیک از مهارت هایتان باید بیشتر کار کنید.برای شناسایی نقاط قوت خود، این سوالات را مد نظر قرار دهید:- در جایگاه فعلیتان از چه وظایف یا پروژه هایی بیشترین لذت را می برید؟ بخاطر داشته باشید که شاید انجام این وظایف تکیه بر نقاط قوت شما داشته باشند.- چه کاری را بهتر از سایرین انجام می دهید؟- به چه ارزش هایی اعتقاد دارید که معمولاً در دیگران مشاهده نمی کنید؟- به چه منابعی دسترسی دارید که در اختیار دیگران نیست؟- با چه افراد بانفوذی در ارتباطید که می توانند به شما کمک کنند؟- از دید سایرین نقاط قوت شما چیست؟( اگر مطمئن نیست از آنها سوال کنید)

اسلاید ۶: سپس به نقاط ضعف خود نگاهی بیاندازید. برای شناسایی آنها از سوالات زیر استفاده کنید:- اغلب از انجام چه وظایفی سر باز می زنید چون نسبت به انجام آنها احساس اطمینان نمی کنید؟- از دید سایرین نقاط ضعف شما چیست؟( اگر نمی دانید از آنها بپرسید)- آیا نسبت به تحصیلات و مهارت هایی که آموزش دیده اید مطمئن هستید؟ حوضه هایی که بیشترین ضعف را در آنها دارید کدامند؟- آیا خصوصیات ش