پاورپوینت کامل نرخ بیکاری ۴۲ اسلاید در PowerPoint
توجه : این فایل به صورت فایل power point (پاور پوینت) ارائه میگردد
پاورپوینت کامل نرخ بیکاری ۴۲ اسلاید در PowerPoint دارای ۴۲ اسلاید می باشد و دارای تنظیمات کامل در PowerPoint می باشد و آماده ارائه یا چاپ است
شما با استفاده ازاین پاورپوینت میتوانید یک ارائه بسیارعالی و با شکوهی داشته باشید و همه حاضرین با اشتیاق به مطالب شما گوش خواهند داد.
لطفا نگران مطالب داخل پاورپوینت نباشید، مطالب داخل اسلاید ها بسیار ساده و قابل درک برای شما می باشد، ما عالی بودن این فایل رو تضمین می کنیم.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل می باشد و در فایل اصلی پاورپوینت کامل نرخ بیکاری ۴۲ اسلاید در PowerPoint،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
بخشی از متن پاورپوینت کامل نرخ بیکاری ۴۲ اسلاید در PowerPoint :
بیکاری (علم اقتصاد)
بیکاری از مسائل عمده اقتصاد کلان به معنای کسی است که فاقد کار، آماده برای کار و در جستجوی جویای کار که در فنّ و حرفه عادی خود کاری را نمییابد که مزد عادی را به دست آورد. از انواع بیکاری به ساختاری، اصطکاکی، طبیعی، فصلی، آشکار، پنهان، ناشی از دورههای تجاری و غیره اشاره کرد.
فهرست مندرجات
۱ – تعریف
۲ – انواع
۲.۱ – طبیعی
۲.۲ – اصطکاکی
۲.۳ – ساختاری
۲.۴ – نهادی
۲.۵ – کلاسیک
۲.۶ – کینزی
۲.۷ – فصلی
۲.۸ – پنهان
۲.۹ – ناشی از دورههای تجاری
۳ – پاورپوینت کامل نرخ بیکاری ۴۲ اسلاید در PowerPoint
۴ – دلائل
۴.۱ – بیمه بیکاری
۴.۲ – بیکاری انتظاری
۵ – رابطه بیکاری با متغیرهای دیگر
۵.۱ – رابطه رشد و بیکاری
۵.۲ – جریان مبادله تورّم و بیکاری
۶ – پانویس
۷ – منبع
تعریف
واژه بیکاری در لغت انگلیسی، متشکّل از دو قسمت employment بهمعنای کار و اشتغال و پیشوند Un بهعنوان منفیساز است و در اصطلاح اقتصادی، به فردی گفته میشود، که شاغل محسوب نشده و در هفت روز قبل از مراجعه مامور آمارگیری، دارای سه خصوصیت زیر باشد:
۱. فاقد کار؛ دارای اشتغال مزدبگیری یا خوداشتغالی نباشد؛
۲. آماده برای کار؛ برای اشتغال مزدبگیری یا خوداشتغالی، آمادگی داشته باشد؛
۳. جویای کار؛ اقدامات شخصی را بهمنظور جستجوی اشتغال مزدبگیری و یا خوداشتغالی بهعمل آورده باشد.
[۱] سازمان مدیریت و برنامهریزی کشور، آمارگیری از ویژگیهای اشتغال و بیکاری خانوار، تهران، سازمان مدیریت و برنامهریزی کشور، ۸۳۱۳، ص۱۴.
[۲] فرجی، یوسف، اقتصاد کلان، تهران، کویر، ۱۳۸۴، چاپ هشتم، ص۶.
اقتصاد کلان به بررسی متغیرهای کلان میپردازد؛ متغیرهای کلّی مانند سطح تولید، سطح عمومی قیمتها، بیکاری، تورّم، رشد اقتصادی، بازار سهام، بهره و ارز میباشد. یکی از متغیرهایی که در اقتصاد کلان به بررسی آن پرداخته میشود و تعیین دقیق آن، نقش بهسزایی در اتخاذ سیاستهای اقتصادی ایفا مینماید، بیکاری است.
«بیکاری از مسائل عمده اقتصاد کلان است، که بهصورتی کاملا مستقیم و شدید، بر یکایک افراد جامعه اثر میگذارد. از نظر اکثر مردم، از دست دادن شغل، بهمعنی پایین آمدن سطح زندگی، مستهلک شدن پولِ کنارمانده جهت هزینه زندگی، از دست رفتن عقل و خرد، از دست رفتن عزت و آبرو و ایجاد فشارهای روانی است.»
[۳] دفتر همکاری حوزه و دانشگاه، مبانی اقتصاد اسلامی، قم، سمت، چاپ دوم، ۱۳۷۴، ص۱۳۷.
انواع
انواع بیکاری (Types of Unemployment) را میتوان در موارد زیر دستهبندی کرد:
طبیعی
بیکاری طبیعی (Natural Rate of Unemployment)؛ بدیهی است که در واقع همه افراد در همه اوقات دارای شغل نیستند و تمام سیستمهای اقتصادی براساس بازار آزاد، تعدادی بیکار دارند.
[۴] منکیو، گریگوری، اقتصاد کلان، علی پارسیان، تهران، انتشارات دانشگاه علامه طباطبایی، ۱۳۸۳، چاپ دوم، ص۱۵۳.
«میزان نیروی کار بیکار موجود در اقتصاد، در شرایطی است که تعادل در کلیه بازارهای اقتصاد به غیر از بازار کار وجود داشته باشد.»
[۵] قرهباغیان، مرتضی، فرهنگ اقتصاد و بازرگانی، تهران، رسا، ۱۳۷۶، چاپ دوم، ص۸۲۸.
اصطکاکی
بیکاری اصطکاکی (Fractional Unemployment) ، ناشی از پویاییهای اقتصاد است. در این نوع بیکاری، گرچه برای افراد جویای کار، شغلی وجود دارد، اما بهدلیل آنکه بهنظر فرد، در شان وی نیست، از پذیرش آن اجتناب میکند. لذا مدت زمانی که افراد در نتیجه تعویض شغل و یا در جستجوی کار جدید هستند، را بیکاری اصطکاکی گویند.
[۶] قرهباغیان، مرتضی، فرهنگ اقتصاد و بازرگانی، تهران، رسا، ۱۳۷۶، چاپ دوم، ص۸۲۶.
ساختاری
بیکاری ساختاری ( Unemployment Structural) ناشی از تحوّل در تکنولوژی تولید و جایگزین شدن ابزارآلات پیشرفته، بهجای نیروی کار انسانی است. سیاستهای برنامهریزی پرورش نیروی کار، در راستای حذف این نوع بیکاری است. عامل اصلی دیگر این نوع بیکاری، کاهش درازمدت و تدریجی عمر یک صنعت است؛ که بهعلت افزایش هزینه تولید، تغییر ذوق و یا پیشرفت فنّی، برخی صنایع از بین میرود، که در نتیجه آن کارگران این صنایع بیکار میشوند.
[۷] فرجی، یوسف، اقتصاد کلان، تهران، کویر، ۱۳۸۴، چاپ هشتم، ص۸.
نهادی
بیکاری نهادی (Unemployment Institutional)
[۸] قرهباغیان، مرتضی، فرهنگ اقتصاد و بازرگانی، تهران، رسا، ۱۳۷۶، چاپ دوم، ص۸۲۶.
بیکاریای است که در نتیجه عدمهماهنگی نهادهای سیاسی، اجتماعی و فرهنگی بهوجود میآید.
کلاسیک
بیکاری کلاسیک (Classical Unemployment) در نتیجهی افزایش سطح دستمزدها و کاهش تقاضا برای کار، ایجاد میشود.»
[۹] قرهباغیان، مرتضی، فرهنگ اقتصاد و بازرگانی، تهران، رسا، ۱۳۷۶، چاپ دوم، ص۸۲۶.
کینزی
بیکاری کینزی (Keynesian Unemployment) بیکاریای است که در نتیجه کمبود تقاضای مؤثر برای کالا ایجاد میشود؛ زیرا حجم تقاضا آنقدر نیست که بتواند اشتغال کامل (Full Employment) بهدنبال داشته باشد. در این حالت، کاهش دستمزدها، صرفا موجب افزایش تعداد بیکاران و کاهش تقاضای مؤثّر کل بر محصول خواهد شد؛ زیرا قدرت خرید کل جامعه تنزّل مییابد. در نتیجه، اقتصاد دچار عرضه اضافی کار میشود.
[۱۰] اخوی، احمد، اقتصاد کلان پایهای و کاربردی، تهران، مؤسسه مطالعات و پژوهشهای بازرگانی، ۱۳۷۴، ویرایش دوم، ص۱۱۸.
فصلی
بیکاری فصلی (Unemployment Seasonal) بیکاریای که افراد در مدتزمانی از سال، با آن مواجه هستند و آن زمانی است که تقاضا برای کاری در فصل مشخصی وجود نداشته باشد.
[۱۱] قرهباغیان، مرتضی، فرهنگ اقتصاد و بازرگانی، تهران، رسا، ۱۳۷۶، چاپ دوم، ص۸۲۶.
پنهان
بیکاری پنهان (Disguised Unemployment)
[۱۲] قرهباغیان، مرتضی، فرهنگ اقتصاد و بازرگانی، تهران، رسا، ۱۳۷۶، چاپ دوم، ص۸۲۶.
وضعیتی است که در آن، افراد، بهظاهر در اشتغال کامل هستند؛ امّا در واقع غیرمولّدند و یا بهعبارت دیگر نیروی کار، نسبت به نیاز تولید، اضافه است و اگر تعدای از افراد از کار برکنار شوند، نقصانی در میزان تولید بهوجود نمیآید.»
[۱۳] . http://www.parsasadat. blogfa.com/post-66. aspx
ناشی از دورههای تجاری
بیکاری ناشی از دورههای تجاری (Unemployment Cyclical) دورههای افزایش فعالیتهای اقتصادی را نوعا دورههای رونق و دورههای کاهش فعالیتهای اقتصادی را رکود یا کسادی مینامند. ترکیب رونقها و رکودها، یعنی ترکیب کاهش و افزایش فعالیتهای اقتصادی را دورههای تجاری مینامند.
برخی از سالها، اغلب صنایع رونق پیدا کرده و بیکار
- همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
- ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.
مهسا فایل |
سایت دانلود فایل 