پاورپوینت کامل گزیده ای از پیش نویس استراتژی سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت ۶۸ اسلاید در PowerPoint

توجه : این فایل به صورت فایل power point (پاور پوینت) ارائه میگردد

 پاورپوینت کامل گزیده ای از پیش نویس استراتژی سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت ۶۸ اسلاید در PowerPoint دارای ۶۸ اسلاید می باشد و دارای تنظیمات کامل در PowerPoint می باشد و آماده ارائه یا چاپ است

شما با استفاده ازاین پاورپوینت میتوانید یک ارائه بسیارعالی و با شکوهی داشته باشید و همه حاضرین با اشتیاق به مطالب شما گوش خواهند داد.

لطفا نگران مطالب داخل پاورپوینت نباشید، مطالب داخل اسلاید ها بسیار ساده و قابل درک برای شما می باشد، ما عالی بودن این فایل رو تضمین می کنیم.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل می باشد و در فایل اصلی پاورپوینت کامل گزیده ای از پیش نویس استراتژی سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت ۶۸ اسلاید در PowerPoint،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از مطالب داخلی اسلاید ها

پاورپوینت کامل گزیده ای از پیش نویس استراتژی سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت ۶۸ اسلاید در PowerPoint

اسلاید ۴: ۴تدوین بیانیه ماموریتمشتریان:کارکنان صنعت نفت و خانواده تحت تکفل آنان {؟ مدیران صنعت، صنعت، }محصول:تامین خدمات بهداشتی، تشخیصی، و درمانیجغرافیای رقابت:سرتاسر کشور و منطقه هدف غایی:تامین منافع مدیران صنعت از طریق تامین سلامت و افزایش بهره‌وری کارکنان {؟ افزایش رضایتمندی کارکنان و خانواده تحت تکفل آنان}

اسلاید ۵: ۵تدوین بیانیه ماموریت (۲)مزیتهای رقابتی:حمایت صنعت نفتشناخت از مجموعه صنعت و وزارت نفتامکانات وسیع و گسترده در سطح کشورکارکنان و مدیران با تجربهحضور در مناطقی از کشور که رقابت وجود ندارد و یا رقیب قوی نیست

اسلاید ۶: ۶تدوین بیانیه ماموریت (۳)کانون توجه:نمای سازمان: برای جامعه (پیشرو بودن در تامین و ارایه خدمات بهداشتی، درمانی و توجه به حفظ محیط زیست)؛ برای مدیران صنعت (جلوگیری از ضایعات نیروی انسانی و ایجاد زمینه افزایش بهره‌وری)؛ و برای کارکنان (حساس نسبت به تامین، حفظ، و ارتقای سلامتی آنان و ایجاد رضایتمندی )نیروی انسانی: رضایتمندی و غرور در عضوی از سازمان بودنتکنولوژی: استفاده بروز از پیشرفتهای علم پزشکی و سایر علوم در زمینه روشها و تجهیزات مدرن پزشکی برای تشخیص و درمان

اسلاید ۷: ۷تدوین بیانیه ماموریت (۴)ارزشها، اعتقادات، و الزامات اخلاقی:توجه و احترام به حقوق کارکنان صنعت و بیماران برای برخورداری از سلامت جسم و روحرعایت کامل اخلاق پزشکیرعایت مفاد سوگندنامه بقراطالتزام به اجرای سیاستهای دولت و وزارت محترم نفتاعتقاد راسخ به لزوم حفظ محیط زیست برای توسعه پایدار جوامع انسانی

اسلاید ۸: ۸ماموریتسازمان بهداشت و درمان صنعت نفت از آغاز حرکت چرخهای عظیم این صنعت در کشور وظیفه تامین، حفظ و ارتقای سلامتی کارکنان شریف صنعت و خانواده محترم آنان را در گستره پهناور کشور و اقصا نقاط دورافتاده این مرز و بوم بعهده داشته است و تلاش نموده با جلوگیری از بروز ضایعات جسمی و روحی، درمان آلام و ایجاد رضایتمندی، بهره‌وری کارکنان را ارتقا بخشد.

اسلاید ۹: ۹ماموریت۲سازمان با بهره‌مندی از کارکنان با تجربه و کادر مدیریتی با سابقه و قوی خود و با توجه به شناختی که طی بیش از نیم قرن از شرایط خاص صنعت بدست آورده در تلاش است با حمایتهای مجموعه صنعت نفت که همیشه از آن بهره‌مند بوده است کلیه امکانات گسترده خود در سطح کشور را بکار گیرد و با تامین و ارایه خدمات کیفی و کمی بهداشتی و درمانی برای کارکنان زحمتکش صنعت، خانواده محترم آنان و سایر مشتریان سازمان چه در داخل کشور و چه در سطح منطقه، موجبات رضایتمندی آنان را فراهم آورده و زمینه تامین منافع مدیران صنعت در حیطه نیروی انسانی حاصل گردد.

اسلاید ۱۰: ۱۰ماموریت۳سازمان با بهره‌گیری از پیشرفتهای نوین در علوم پزشکی و تکنولوژیهای مرتبط و با تکیه بر پزشکان و کارکنان باتجربه خود، به عنوان یک سازمان مشتری‌مدار، تلاش مینماید با حضوری پررنگ و قوی بخصوص در زمینه درمانهای نوین پیشرفته، خدمات طب صنعتی، بهداشت حرفه‌ای، و حفظ محیط زیست جایگاهی رفیع در جامعه پزشکی و صنعت بدست آورد و موجبات افتخار کارکنان خود و صنعت نفت را فراهم آورد.

اسلاید ۱۱: ۱۱ماموریت ۴در این راه سازمان اعتقاد راسخ دارد موفقیت در گرو توجه و احترام به حقوق کارکنان صنعت و بیماران، توجه کامل به اخلاق پزشکی و رعایت مفاد سوگندنامه بقراط، التزام به اجرای سیاستهای دولت و وزارت محترم نفت، و لزوم حفظ محیط زیست برای توسعه پایدار جوامع انسانی میباشد.

اسلاید ۱۲: ۱۲آشنایی مختصر با سازمانسازمان متشکل از ستاد و ۲۰ منطقه بهداشتی و درمانی در سطح کشور میباشد. جمعیت تحت پوشش سازمان بالغ بر نیم میلیون نفر است. علاوه بر آن در چندین منطقه محروم ساکنین بومی نیز در عمل از مراکز بهداشتی و درمانی سازمان سرویس میگیرند.سازمان دارای ۹ بیمارستان در سطح کشور میباشد که بزرگترین آنها بیمارستان مرکزی نفت در تهران با ۳۳۳ تخت و بیمارستان بزرگ اهواز با ۲۸۴ تخت میباشند.علاوه بر بیمارستانها، سازمان در سطح کشور دارای ۱۸ پلی‌کلینیک، ۶۴ مرکز درمانی خانواده، ۴۰ مرکز طب صنعتی، ۶۱ مرکز پزشکیاری، و ۲۰ مرکز پزشکیاری سیار میباشد.

اسلاید ۱۳: ۱۳آشنایی مختصر با سازمان ۲هزینه سازمان در سال ۱۳۸۱: ۶۶۵ میلیارد ریالمراکز صنعتی تحت پوشش شامل ۱۲ پالایشگاه، ۱۳ مجتمع پتروشیمی، و ۹۰ مرکز پزشکیاری میباشد.آمار کارکنان

اسلاید ۱۴: ۱۴وضعیت کارکنان در سازمان

اسلاید ۱۵: ۱۵آشنایی مختصر با سازمان ۳هزینه تمام شده خدمات در سطح سازمان به دلایل زیر بالا میباشد. با این دلیل سازمان در قیمت خدمات از مزیت رقابتی خوبی برخوردار نمیباشد.هزینه متوسط حقوق و دستمزد کارکنانعدم وجود فرهنگ مدیریت هزینه در سطح سازمان

اسلاید ۱۶: ۱۶تهدیدهاعوامل اقتصادیمحدودیتهای بودجه در وزارت نفتحقوق و دستمزد بالا در میان کارکنان سازمانعوامل اجتماعی، فرهنگی، و مردمینظام پرداخت روزمزدی در میان کارکنان سازمانانتظارات و توقعات بالا از جانب مدیران صنعت و جمعیت تحت پوششعوامل مربوط به رقیبهاافزایش نیروی انسانی در خدمات بهداشتی و درمانی بخصوص پزشکانوجود مراکز درمانی با کیفیت بالا در سطح شهرهای بزرگ بخصوص تهران

اسلاید ۱۷: ۱۷تهدیدها ۲عوامل حکومتی، قانونی، سیاسیبرنامه سوم توسعه، سیاستها‌ی دولت، و وزارت نفتسیاستهای وزارت نفت ناشی از التزام به اخذ گواهیهای استاندارد جهانی وابستگی مالی و مقرراتی به وزارت نفتوابستگی سازمان به برخی از خدماتی که از سوی شرکتهای وابسته به نفت ارایه میگردداستقلال شرکتهای اصلی و فرعی وزارت نفت و در نتیجه عدم التزام به پیروی از سیاستهای وزارت نفت در زمینه بهداشت و درمانجریانات سیاسی و جناحیعوامل تکنولوژیکپیشرفت سریع دانش و تکنولوژی پزشکی

اسلاید ۱۸: ۱۸فرصتهاعوامل اقتصادیافزایش هزینه‌های درمانی و لزوم اجرای سیاستهایی چون طرح ارجاع بیماران در مسیر سطوح درمانی و پزشک خانوادهامکان جلب حمایت مالی صنعت از سازمان در مواقع بحرانیعوامل اجتماعی، فرهنگی، و مردمیتوجه به امر پیشگیری در مقابل درمان و احساس نیاز به طرحهایی چون پزشک خانوادهالتزام شرکتهای اصلی و فر