فایل ورد کامل آمادگی کارمندان بخش دولتی مالزی در حرکت به سمت حسابداری اقلام تعهدی برای بهبود پاسخگویی: مورد وزارت آموزش و پرورش (MOE)

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

این مقاله، ترجمه شده یک مقاله مرجع و معتبر انگلیسی می باشد که به صورت بسیار عالی توسط متخصصین این رشته ترجمه شده است و به صورت فایل ورد (microsoft word) ارائه می گردد

متن داخلی مقاله بسیار عالی، پر محتوا و قابل درک می باشد و شما از استفاده ی آن بسیار لذت خواهید برد. ما عالی بودن این مقاله را تضمین می کنیم

فایل ورد این مقاله بسیار خوب تایپ شده و قابل کپی و ویرایش می باشد و تنظیمات آن نیز به صورت عالی انجام شده است؛ به همراه فایل ورد این مقاله یک فایل پاور پوینت نیز به شما ارئه خواهد شد که دارای یک قالب بسیار زیبا و تنظیمات نمایشی متعدد می باشد

توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل می باشد و در فایل اصلی فایل ورد کامل آمادگی کارمندان بخش دولتی مالزی در حرکت به سمت حسابداری اقلام تعهدی برای بهبود پاسخگویی: مورد وزارت آموزش و پرورش (MOE)،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

تعداد صفحات این فایل: ۱۳ صفحه

۵ محدودیت مطالعه
این مطالعه دارای برخی محدودیت‌ها است. اولا نمونه‌ی پاسخ دهندگان برای این مطالعه تنها روی کارمندان حسابداری تمرکز دارد و عقاید از کارمندان غیر حسابداری را پوشش نمی‌دهد. این بدین دلیل است که کارمندان غیرحسابداری نیز تبدیل به بخش‌های تهیه کننده برای صورت‌های مالی دولت می‌شوند. دوما مصاحبه تنها روی اندازه‌ی کوچکی از پاسخ دهندگان انجام شد. از آن‌جایی که یافته‌های این مطالعه نشان می‌دهند که آموزش داخلی پیوسته‌ی ناکافی و پشتیبانی ناکافی از مدیریت ارشد وجود دارند مصاحبه باید روی سطح بالایی از مدیریت برای ایجاد تصویر واضحی از مشارکت آن‌ها در فرایند تحول به حسابداری اقلام تعهدی انجام شود.

عنوان انگلیسی:

Readiness of Malaysian public sector employees in moving towards accrual accounting for improve accountability: The case of Ministry of Education (MOE)~~en~~

۵ Limitation of study

This study has some limitations. First, sample of respondents for this study only focus on accounting employees and do not cover opinions from non-accounting employees. This is because non-accounting employees also become parts of the preparer for government financial statement. Second, the interview was only conducted on a small size of respondents. Since findings from this study shows that there is insufficient on-going in-house training and support from the top management, interview should be conducted on a high level of management to get a clear picture of their involvement in the transitional process to accrual accounting.

$$en!!

 اشتراک گذاری در شبکه های اجتماعی، به دوستانتان معرفی کنید.

  راهنمای خرید:

• همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
• ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
• در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.