فایل ورد کامل تحقیق نقش فرهنگ سازمانی در افزایش کارآئی کارکنان بانک کشاورزی ۴۴ صفحه در word

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 فایل ورد کامل تحقیق نقش فرهنگ سازمانی در افزایش کارآئی کارکنان بانک کشاورزی ۴۴ صفحه در word دارای ۴۴ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

فایل ورد فایل ورد کامل تحقیق نقش فرهنگ سازمانی در افزایش کارآئی کارکنان بانک کشاورزی ۴۴ صفحه در word  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی فایل ورد کامل تحقیق نقش فرهنگ سازمانی در افزایش کارآئی کارکنان بانک کشاورزی ۴۴ صفحه در word،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن فایل ورد کامل تحقیق نقش فرهنگ سازمانی در افزایش کارآئی کارکنان بانک کشاورزی ۴۴ صفحه در word :

بخشی از مقدمه:
پیچیدگی سازمان های امروزی، تشریح آنان را تا حدودی دشوارنموده است. تکنولوژی و پیشرفت های بشری به گونه ای سرعت گرفته است که انسان کمترشباهتی با گذشته می تواند پیداکند. افزایش تلاطم های محیطی، فضای تغییرو تحول، دگرگونی و عدم اطمینان رافراهم آورده است و ما را به توانایی های جدید و طرحی نو درافکندن، می خواند.
معیارهای پیشرفت و توسعه یافتگی به شدت دگرگون شده وهم اکنون درصحنه های جهانی، ‌جنگ برسربرتری های اقتصادی درقرن ۲۱ آغاز شده است. ابزارهای نظامی و قهر آمیز جای خویش را به موجی ازلشگرهای اغواگر سپرده که هرلحظه ازطریق روان کردن سیل تصاویر، گفتارها و واژه ها برپیکره فرهنگ ها، ‌ارزش ها و سنت های دیرپای جوامع تاخته و بشر امروز را درمقابله با بحران هویت و ناهنجاریهای قرن خود، درمانده و نا امید ساخته است. مدیریت با تمام قدرت پابه عرصه حیات گذارده و برای پاسخ به چالش های محیطی و غیرمحیطی به جستجوی شیوه های نو و جدید پرداخته است.

فایل ورد کامل تحقیق نقش فرهنگ سازمانی در افزایش کارآئی کارکنان بانک کشاورزی ۴۴ صفحه در word
فهرست مطالب:
۱- مقدمه
۲- ادبیات تحقیق
۲-۱- فرهنگ سازمانی
شکل گیری فرهنگ سازمانی
طبقه بندی فرهنگ سازمانی
۱- فرهنگ مکانیکی (Mechanic culture)
۲- فرهنگ ارگانیکی (organic cuiture)
سطوح فرهنگ سازمانی
ارزش ها
فرض های زیرساز بنیادی
فرهنگ سازمانی ضعیف و قوی
مدل های فرهنگ سازمانی
۲-۲- کارائی
۳- روش تحقیق
مدل رابطه فرهنگ سازمانی و کارائی
ویژگی های پنجگانه شناخت فرهنگ سازمانی
ویژگی های سه گانه کارائی
۴- تجزیه و تحلیل داده ها
۴-۱- آزمون فرضیه ها
۵- نتیجه گیری و پیشنهادها
۵-۱- نتیجه گیری
۵-۲- پیشنهادها
فایل ورد کامل تحقیق نقش فرهنگ سازمانی در افزایش کارآئی کارکنان بانک کشاورزی ۴۴ صفحه در word
فهرست منابع