توجه : این فایل به صورت فایل power point (پاور پوینت) ارائه میگردد

 پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint دارای ۲۲ اسلاید می باشد و دارای تنظیمات کامل در PowerPoint می باشد و آماده ارائه یا چاپ است

شما با استفاده ازاین پاورپوینت میتوانید یک ارائه بسیارعالی و با شکوهی داشته باشید و همه حاضرین با اشتیاق به مطالب شما گوش خواهند داد.

لطفا نگران مطالب داخل پاورپوینت نباشید، مطالب داخل اسلاید ها بسیار ساده و قابل درک برای شما می باشد، ما عالی بودن این فایل رو تضمین می کنیم.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل می باشد و در فایل اصلی پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint :

پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint

پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint از اصطلاحات حقوق عمومی بوده و به معنای کسی است که در برابر کار مزد می‌گیرد و بین او و مزد دهنده رابطه علیت می‌باشد. این مقاله به بررسی تعریف، توضیح ماده ۲ قانون کار و معیار تشخیص پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint می‌پردازد.

فهرست مندرجات

۱ – تعریف
۲ – توضیح ماده ۲ قانون کار
۳ – معیار تشخیص پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint
۳.۱ – داشتن شخصیت حقیقی
۳.۲ – دریافت حق‌السعی از کارفرما
۳.۳ – تبعیت از کارفرما
۳.۳.۱ – تبعیت حقوقی
۳.۳.۲ – تبعیت اقتصادی
۴ – پانویس
۵ – منبع

تعریف

پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint در لغت به معنای کار کننده و کسی که در کارخانه یا کارگاه کار می‌کند و مزد می‌گیرد به کار می‌رود، و در مقابل کارفرما قرار دارد.

[۱] عمید، حسن، فرهنگ فارسی عمید، تهران، امیرکبیر، ۱۳۸۰، چاپ ۲۲، ص۹۵۴.

در اصطلاح حقوقی نیز از معنای لغوی خود دور نگشته است و در حقوق منظور از پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint، کسی است که در برابر کار مزد می‌گیرد و بین او و مزد دهنده رابطه علیت می‌باشد.

[۲] جعفری‌لنگرودی، محمدجعفر، مبسوط در ترمینولوژی حقوق، تهران، گنج دانش، ۱۳۷۸، چاپ اول، ج۴، ص۲۹۹۰.

مطابق مواد ۱ و ۵ قانون کار، کلیه پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPointان مشمول قانون کار هستند و مکلف به تبعیت از آن می‌باشند، بنابراین شناخت مفهوم مورد نظر قانون کار از واژه «پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint» ضروری است؛ زیرا حقوق و تکلیفی که قانون کار بر له یا علیه پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint مقرر نموده است، ناظر به مفهومی است که خود قانون کار از پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint در نظر داشته است.

[۳] قانون کار، مواد ۱ و ۵.

بنابر موادّ ۴۶۶، ۴۶۷ و ۵۱۲ و ۵۱۳ قانون مدنی می‌توان گفت که؛ پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint یا اجیر کسی است که در مقابل دریافت عوضی که به آن اجرت می‌گویند منفعت عمل خویش را به دیگری که مستاجر نامیده می‌شود تملیک می‌نماید. این تعریف شامل هر کسی می‌شود که منفعت کار خود را در مقابل عوضی معامله می‌کند، کاری را که انجام می‌دهد، خواه یدی باشد یا فکری و یا خواه کارش را به طور مستقل انجام دهد و یا تحت تبعیت و نظارت دیگری کار کند. اما تعریفی که قانون کار ارائه داده است چند نکته قابل توجه دارد.

[۴] اباذری فومشی، منصور، حقوق کار و نحوه رسیدگی به شکایات، دعاوی و جرائم در قانون کار، تهران، انتشارات خرسندی، ۱۳۸۶، ص۵۷.

[۵] قانون مدنی، موادّ ۴۶۶، ۴۶۷ و ۵۱۲ و ۵۱۳.

توضیح ماده ۲ قانون کار

ماده ۲ قانون کار مقرر می‌دارد: «پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint از لحاظ این قانون، کسی است که به هر عنوان در مقابل دریافت حق‌السعی اعم از مزد، حقوق، سهم سود و سایر مزایا به درخواست کارفرما کار می‌کند.»

[۶] قانون کار، ماده ۲.

با تامل در تعریفی که قانون کار از پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint ارائه داده است، چند نکته قابل توجه است:
۱. واژه «کسی» در ماده ۲ قانون کار دلالت به شخص حقیقی دارد و شامل شخص حقوقی نمی‌شود؛ پس شخص حقوقی از نظر قانون کار، پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint محسوب نمی‌شود.
۲. قید «به هر عنوان» نشان‌دهنده عام بودن مفهوم کار است؛ شامل همه کسانی می‌شود که کار دستی یا فکری انجام می‌دهند و تبعیت از دیگری (کارفرما) می‌کنند.
۳. قید «حق‌السعین همه آن‌چه را که به پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint پرداخت می‌شود؛ از مزد تا پاداش یا مسکن و وجه نقدی و غیره را شامل می‌گردد. پس، دیگر کارفرما به بهان‌ اینکه پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint، خود سهم سود و سایر مزایا را دریافت می‌کند نمی‌تواند او را در موقعی که از کار اخراج می‌کند، با این بهانه که از همه مزایا استفاده کرده، دیگر حق و حقوق به او تعلق نمی‌گیرد یا اینکه از شمول تعریف پاورپوینت کامل کارگر ۲۲ اسلاید در PowerPoint با پرداخت چنین مزایایی خارج است.
با این همه به نظر می‌رسد ایرادی به ماده ۲ قانون کار وارد باشد؛ زیرا در این ماده از واژه «