فایل ورد کامل ترجمه مقاله متخصصین کامپیوتر مالزی ارزیابی هوش هیجانی و تعهد سازمانی ۲۵ صفحه در word

توجه : به همراه فایل word این محصول فایل پاورپوینت (PowerPoint) و اسلاید های آن به صورت هدیه ارائه خواهد شد

 فایل ورد کامل ترجمه مقاله متخصصین کامپیوتر مالزی ارزیابی هوش هیجانی و تعهد سازمانی ۲۵ صفحه در word دارای ۲۵ صفحه می باشد و دارای تنظیمات در microsoft word می باشد و آماده پرینت یا چاپ است

لطفا نگران مطالب داخل فایل نباشید، مطالب داخل صفحات بسیار عالی و قابل درک برای شما می باشد، ما عالی بودن این فایل رو تضمین می کنیم.

فایل ورد فایل ورد کامل ترجمه مقاله متخصصین کامپیوتر مالزی ارزیابی هوش هیجانی و تعهد سازمانی ۲۵ صفحه در word  کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه  و مراکز دولتی می باشد.

توجه : در صورت  مشاهده  بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی فایل ورد کامل ترجمه مقاله متخصصین کامپیوتر مالزی ارزیابی هوش هیجانی و تعهد سازمانی ۲۵ صفحه در word،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد

بخشی از متن فایل ورد کامل ترجمه مقاله متخصصین کامپیوتر مالزی ارزیابی هوش هیجانی و تعهد سازمانی ۲۵ صفحه در word :

دانلود ترجمه مقاله متخصصین کامپیوتر مالزی ارزیابی هوش هیجانی و تعهد سازمانی
ترجمه در قالب فایل Word و قابل ویرایش میباشد
سال انتشار:۲۰۱۵
تعداد صفحه ترجمه:۱۴
تعداد صفحه فایل انگلیسی:۸

موضوع انگلیسی :Malaysian Computer Professional
موضوع فارسی:دانلود ترجمه مقاله متخصصین کامپیوتر مالزی ارزیابی هوش هیجانی و تعهد سازمانی
چکیده انگلیسی:The contribution of emotional intelligence towards organizational commitment has been extensively documented in the literature.
This study was conducted to address this gap. Adopting a survey research methodology involving 115 Information Technology
Professionals working in Malaysian Administration Modernisation and Management Planning Unit (MAMPU), the findings of the
study reveal that out of the four clusters of emotional intelligence, only two turns out to be the significant predictors of
organizational commitment. The findings further signify the importance of emotional intelligence in ensuring organizational
commitment in the context of computer professionals
چکیده فارسی:

چکیده

سهم هوش هیجانی در برابر تعهد سازمانی به طور گسترده‌ای در نوشته‌ها بررسی شده‌است. این مطالعه برای بررسی این شکاف انجام شده‌است. با اتخاذ یک روش تحقیق با استفاده از نظرسنجی شامل ۱۱۵ متخصص فناوری اطلاعات مشغول به کار در واحد برنامه‌ریزی مدیریت و مدرانیزسیون مالزی(MAMPU)، یافته‌های مطالعه نشان می‌دهد که چهار خوشه هوش هیجانی؛ تنها به پیش‌بینی‌کننده‌های قابل توجه تعهد سازمانی تبدیل می‌شود. یافته‌های بیشتر نشان‌دهنده اهمیت هوش هیجانی در تضمین تعهد سازمانی در زمینه حرفه‌ای کامپیوتر است.